后发生的纠纷； （三）劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷。 第二条劳动争议 十九条的规定，通知银行或者信用社扣划应付的工资和应享受的福利待遇，必要时可责令企业赔偿该职工的实际损失。 最高人民法院 关于审理劳动争议案件诉讼当事人 ...
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月标准为个人账户存储额除以120；个人缴费累计不满15年的，退休后不享受基础养老金待遇，个人账户存储额一次性支付本人；该《决定》实施前参加工作， ，财政部规定的《关于国营企业财务工作中几项制度的改革意见》规定企业不再缴纳劳动保险金，企业员工的劳动保险待遇从企业营业外支出账户列出，这样劳动保险完全就成了 ...
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或年金保险，它主要是指劳动者在到达国家规定的退休年龄，退出社会劳动领域后，按规定享受物质待遇，保障其基本生活需要的一种社会保险制度。{3}( (10)。 {2}参见龚向和、邓炜辉：国家保障民生义务的宪政分析{J}.河北法学，2009(6)。 {3}、{5}、{9}陈信勇:劳动与社会保障法{M}.杭州： ...
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》的适用范围之外。按照《劳动合同法》第44条相关规定，达到退休年龄的劳动者若不享受基本养老保险待遇，就不构成《劳动合同法》规定的劳动合同终止的条件，其可以 的、雇主的雇佣原则上是不定期持续下去的、甚至是终身雇佣的、在企业的工作职场上与其他员工处于同一空间工作的、与雇主之间有清楚劳动关系的、有加入工会并 ...
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755号）《关于加强农电企业人财物管理的意见》。 7、 2010年8月20日，国网公司在陕西调研农电工用工管理工作，河北、山西、山东、安徽 必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”“劳动者依法享受退休、患病、负伤；因工伤残或患职业病；失业；生育五大社会保险待遇。” 我国现行的法定社会保险项目主要有基本 ...
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李根东领到12936元，以上总计90840元。五被告人领取上述款项后，既没有向外贸公司领导汇报，也未告知其他员工。另外，白素荣还私自作主用这20万元中的一部分 通知是两份企业内部关于工资制度改革的文件，符合《劳动法》第四十七条规定，但方案中明确规定：“未签订联利计酬合同者，不享受此规定待遇”，本案中的 ...
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劳动合同。1996年9月26日，原昌江糖厂根据企业的实际情况，要求每个职工进行风险投资，制定了“关于下岗员工的几点规定”，其内容为：1996年9月 基本生活费180元(其中扣除社会保障金12元，实领168元)；下岗期间，不享受医疗保险福利待遇；下岗人员养老金，第一、二年厂部负责18％，本人负责3％，第 ...
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收益，另一方面他们又承担了因社会转型而带来的成本，这些弱势群体主要有企业退休人员、下岗职工、失业者、失地农民、农民工等。{18}-80-89制度上的 2006年达1. 082亿人。{21}这也就是说，只有10%到20％的农民工能够享受到部分社会保险，而他们同样需要的社会救助、最低生活保障等就更谈不上了 ...
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成果，获局院奖励，成为医院获奖最多科主任之一。参与学术活动，为河北著名泌尿外科专家。 三•住院后，由于伤情较重，可能留有后遗症，本人提出报工伤，院崔书记政工 。如果一级管好一级，基层组织很优秀，党的工作就好了。 因公受伤享受国家给的待遇，这是一个公民的权益尊严。为什么会发生不该发生的事，难道不该引起 ...
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