110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 16268 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
[1995]309号)第2条规定:中国境内的企业、个体经济组织劳动者之间,只要形成劳动关系,即劳动者事实上已成为企业、个体经济组织的成员,并为其提供有偿劳动 的医疗待遇外,还应支付相当于其医疗费用25%的赔偿费用;(五)劳动合同约定的其他赔偿费用用人单位劳动者签订劳动合同劳动者造成损失的怎么办...
//www.110.com/ziliao/article-112299.html -了解详情
用人单位劳动者签订劳动合同,也没有给劳动者买医疗保险,工作一年多 突然患了蛛网膜下腔出血 现在大医院住院手术治疗,已用医药费十几万,请问,用人单位是否应当承担部分医疗费用?...
//www.110.com/ask/question-2434640.html -了解详情
月23日来此单位上班工作至今,当时说好是月薪2000元,每天工作时间是8个半小时,单位签订劳动合同,每月一天休息都给,每到法定节假日就给休息1天,超时和加班也给加班工资。每月发工资都压半个月才发,就是上月的工资要到下月的15号才发。我想终止劳动关系,老板又 ...
//www.110.com/ask/question-203737.html -了解详情
公司工作满10年了,公司一直未与其签订劳动合同,社保也是最近一年才帮周先生购买的,现在公司要单方面解除周先生的劳动合同关系,那么,在这种情况下,周 和劳动者建立劳动关系,必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。用人单位自用工之日起满一年未劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的 ...
//www.110.com/ziliao/article-344823.html -了解详情
,张强公司领导的关系变得相当紧张。张强此时想向科森公司索要未签订书面劳动合同的双倍工资的差额及一个月工资的经济补偿金(张强在科森公司工作的 用人单位法制意识淡薄的情况下,即使劳动者用人单位签订书面劳动合同用人单位劳动者签订书面劳动合同。面对这种情况,劳动者就需要在平时的工作中,注意搜集 ...
//www.110.com/ziliao/article-362703.html -了解详情
2010年3月10号入职至今,公司没有和我签订劳动合同,每月休假4天,十五,五一节假日给放假,如果员工休息还扣双倍工资!属于装修行业,签完合同一直都是完工才给结提成!13年10月 公司要降我10年时候谈好的提成比例,由于我认可,所以向公司提出辞职,并且答应公司做好交接工作,而公司却给结清所有 ...
//www.110.com/ask/question-1953365.html -了解详情
害怕失去工作机会,当用人单位劳动者签订劳动合同时也忍气吞声,知道该如何办。如果遇到用人单位劳动者劳动合同怎么办呢? 如果用人单位签订劳动者在平时工作中一定要注意保存其他的证据材料,来证明自己是在这个单位工作的以及工资是多少。这些证据材料主要包括工作证、上岗证、出勤记录、工作记录、 ...
//www.110.com/ziliao/article-498048.html -了解详情
用人单位自用工之日起10个月后才劳动者签订劳动合同怎么办?用人单位称如合同的必须用人单位签订一份声明书声明如果用人单位签订合同以后的一切后果由个人承担,请问除劳动合同外任何一切的声明书有法律作用吗?...
//www.110.com/ask/question-183599.html -了解详情
,其余的800元是发现金的。我想问公司的这种做法是是违法? (2)、公司承认未本人签订劳动合同是公司的过错,只愿意支付2个月的赔偿金给我,我 请问律师我是是一定要提前30日向用人单位辞职?对用人单位的这种行为我是是可以随时提出终止劳动关系而受提前30日通知的限制?请律师朋友详细告知我应该怎样 ...
//www.110.com/ask/question-103980.html -了解详情
用人单位在2年前我达成口头协议: 1、工作在这缴纳押金800元,2年后退还。 2、2年后给予缴纳社会保险,2年内不管。 3、未签订劳动合同,直至今年3月份才签订劳动合同。 4月份时因老板发生口角其叫我离职,请问我可以得到什么样的赔偿,因为我的社会保险 ...
//www.110.com/ask/question-2476183.html -了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索