大人社发〔2011〕79号。 申请人提出工伤认定申请，应当填写市人力资源和社会保障行政部门统一制定的《工伤认定申请表》，并提交下列材料： （一）劳动（聘用） ； 4．在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，须提交医疗机构抢救医疗资料和死亡证明； 5．在抢险救灾等维护国家利益 ...
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当地的一家私营矿业公司工作，没有和公司签署过劳动合同，2010年5月初在矿业公司所属的矿井里采矿时摔伤，腰椎和盆骨骨折，后来在医院做了手术，矿业公司支付了 解决，接着伤者到昆明做了司法鉴定，没有申请工伤认定，因为没有和矿业公司签署过劳动合同，请教各位律师帮忙，有哪些材料和人能证明当事双方的劳动关系？...
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申请劳动能力鉴定应提交的材料申请劳动能力鉴定所提交的材料不因申请主体不同而有所区别。应提供的材料主要包括：工伤认定决定书(或工伤证)，工伤诊断证明，以及医院记载的有关负伤职工的病情、病志、治疗情况等资料(包括有关的放射材料)。...
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申请劳动能力鉴定应提交的材料申请劳动能力鉴定所提交的材料不因申请主体不同而有所区别。应提供的材料主要包括：工伤认定决定书(或工伤证)，工伤诊断证明，以及医院记载的有关负伤职工的病情、病志、治疗情况等资料(包括有关的放射材料)。...
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查明交通事故原因后，根据当事人的违章行为与交通事故之间的因果关系，以及违章行为在交通事故中的作用，对当事人责任加以认定而制作的法律文书。它能证实事故 。因调解终结书是公安交管部门在法定期限内根据当事人的申请，对损害赔偿事宜经调解后无法达成协议而制作的法律文书。当事人收到调解终结书后，可以直接到人民法院 ...
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肺病，要进行职业病诊断都很困难。 （二）各地社会保险行政部门对工伤职工方申请工伤认定的程序和证明材料的要求差别很大，让人无所适从。在提供与用人单位存在 两三年，让很多工伤职工望而却步。 （五）《工伤保险条例》对哪些情形应当认定为工伤的规定还是比较原则，工伤职工方申请工伤认定时社会保险各个行政部门不能 ...
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限于篇幅，本文主要讨论的是关于工伤认定有哪些变化，使劳动者得到了哪些益处，用人单位在管理上应做哪些相应的调整。 1、工伤认定的适用范围扩大 《工伤 简化 第二十条修改为：“社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。 ...
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。 很多务工人员打工不知道要签劳动合同，律师提醒，尽管与用人单位存在事实劳动关系的劳动者，也依法享有劳动保障权利，但是，如果劳动者与用人单位之间没有签订劳动 出举报材料等的邮局回执；4、来源于劳动保障部门的证据，如劳动保障部门告知投诉受理结果或查处结果的通知书等。 以上就是律师对申请工伤认定有哪些注意 ...
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职工因公受伤需要申请工伤认定，那么申请工伤认定有哪些注意事项呢？ 申请工伤认定首先是要注意时效问题。《工伤保险条例》明确规定：职工发生事故伤害或者按照 ，劳动者的权益仍然有可能难以得到全面保护。 申请工伤认定第三是要注意保留相关证据。《工伤保险条例》第十八条规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料：（ ...
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或者自杀的；（四）法律、行政法规规定的其他情形。二、申请工伤认定需要准备哪些材料？（1）《工伤认定申请表》原件；（2）与用人单位存在劳动关系（包括 等费用由该用人单位支付；3、单位遇有特殊情况，经社会保障行政部门（社保局工伤科）同意，工伤申请时限可以延长；4、工伤认定结论作出后，社保部门将电话联系单位 ...
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