内，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。”的规定，不能说“并未对病假工资问题作出规定。”请问这种情况应该说是法官适用法律错误还是说法官认定事实错误？还会其他？...
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一二审法院认定事实错误。一二审法院认定的事实都不一样，却同一个判决结果，我们不服怎么办...
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没承认没有支付该月工资。而二审法院却做出虽然用人单位已经足额支付了劳动者12月份工资。但仲裁认定应支付12月份工资，用人单位规定期内没有申请撤销该裁决，所以应该支付12月份的工资。这明显是认定错误，对劳动者的冤枉，用人单位完全可以拿着这个判决书对外宣称劳动者是骗子，欺骗其12月份 ...
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赣榆县劳动局撤销工伤认定的主要理由是我提出申请工伤认定的时间超一年时效期。赣榆县劳动局提供到原审法院的证据《工伤认定申请书》明确载明2004年6月22日，事故发生时间2004年1月16日，法院的法官不识数怎么办！...
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就是解决主客观如何统一的问题。之所以具体符合说和法定符合说，在具体的事实错误中的对象错误问题的处理上没有分歧，是因为两种学说都认为主客观统一了，故 进行评价性地加工，应当考虑是否存在与客观实现的犯罪相应的故意。[7]换言之，认定犯罪应当从客观到主观，首先判断客观行为符合何种构成要件，其次判断行为人对该 ...
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，明知是他人并未放弃所有的财物，而非法占为己有拒不退还或上交；按照刑法抽象事实错误理论，应认定为侵占罪。 【关键词】侵占罪；盗窃罪；抽象事实错误 将本案退回公安机关，并建议公安机关将相关证据材料转交自诉人。[1] 一、主观认识错误：主客观相统一原则下的侵占故意和行为 从梁丽行为全过程来看，大体可分为两 ...
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，明知是他人并未放弃所有的财物，而非法占为己有拒不退还或上交；按照刑法抽象事实错误理论，应认定为侵占罪。 【关键词】侵占罪；盗窃罪；抽象事实错误 将本案退回公安机关，并建议公安机关将相关证据材料转交自诉人。{1} 一、主观认识错误：主客观相统一原则下的侵占故意和行为 从梁丽行为全过程来看，大体可分为两 ...
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福清市某鞋业有限公司要求撤销被告福清市劳动和社会保障局2008年12月1日作出的《工伤认定决定书》的诉讼请求。 一审宣判后，原告不服向二审法院提起上诉，认为彭某是因私外出而发生交通事故，被上诉人认定彭某死亡为工伤属于认定事实不清、适用法律错误，请求撤销一审判决。二审法院认为一审法院认定事实 ...
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：一种选择可以在裁判文书中予以更正，并说明理由；另一种是可以再次开庭予以认定。究竟采用哪一种方式，法庭享有自由裁量权，可视案件具体情况酌情而定。 开庭认证的主要原因。 《规定》第七十三条就认定证据错误的时间和纠正错误的方式作出了明确规定，目的是为了认定案件事实的正确。人民法院在适用该条时，要特别注意： ...
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第71号行政判决被（2013）琼行终字第175终审判决以原判认定事实不清，适用法律错误为理由予以撤销而成为错案为理由予以拒绝。谁料，蔡法官于2014 240平方米土地另售他人咨询人索赔无果而申请行政复议，琼X市政府作出复议决定，认定第三人已经赔偿土地240平方米给申请人（咨询人）实际是谎言，咨询人不服 ...
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