单位工作,当时称我们为三产员工。从97年开始由于该企业的业务关系,我们中很大一部分三产员工都是直接在该企业工作,但劳动关系还是在下属单位。直到2004年 一直按照我们原来的工龄发放工资奖金等。可2008年企业收入分配实行了改革,我们的工龄就发生了变化,前面的那十年就直接被减掉了。我想请问我们的工龄真的 ...
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单位工作,当时称我们为三产员工。从97年开始由于该企业的业务关系,我们中很大一部分三产员工都是直接在该企业工作,但劳动关系还是在下属单位。直到2006年 一直按照我们原来的工龄发放工资奖金等。可2008年企业收入分配实行了改革,我们的工龄就发生了变化,前面的那十年就直接被减掉了。我想请问我们的工龄真的 ...
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她说900是基本工资 210多是周六上班工资 700多是岗位工资 请问我是只能拿到900的基本工资还是能拿到1800的全部工资? 还有 合同上没写什么基础 我回去上班 要么辞退我 我该怎么办= =我有录音 请问我现在是到工商局去好呢 还是去别的地方还有 我这能申请伤残鉴定吗 他们说他们那的手指断了都 ...
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我们的工资到9月底(20万),后来公司以借款的方式出具了借条,上面有老板身份证号码和签名(还款期限是2012.11.1之前还清)到现在公司老板以为各种理由说困难 。。还有说上法院他不怕。 请问律师,我现在该怎么做?怎么向他下发催款函?公司的员工均未签订劳动合同,但有银行工资发放信息,公司解散也是因为不 ...
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我是上海龙工机械的一名卷板工,工作的时候吧大拇指压骨折了,现在用钢针固定,现在没有办法上班,我们公司的工资形式是计件制的,请问我在伤期间的工资工资应该如何发放?...
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目前该我在公司6月份的工资(2457元)未发放,我出差暂支费用尚欠该公司2456.7元,我还有出差费用1600元未报销,由于该公司未缴社保,现在补缴 日依法解除劳动关系,现在我的诉求是:该公司支付经济补偿金1700元,及工资抵消后的余款,请问张律师,我现在仲裁申请请求事项该怎么写才合适?另外补缴社保 ...
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绩效奖2250元,补发2008年6月17日至2008年7月31日未足额发放之工资1462元,加付赔偿金1462元,补发2008年夏季降温费400元,经济补偿一个 额外的赔偿金合理吗?金额标准怎么算?与其它赔偿金和补偿金会有何冲突? 请各位好律师帮我参考一下,我的请求有哪些不当之处?哪些地方需要修改?9 ...
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年的所有提成,(2万元左右)。现在公司确以货款未收回来为借口 不给我算清工资,当时进公司的时候我们是口头协议 说不需要货款到位就可以算提成。我也不拿 到位才能算提成。请问 我现在应该怎么做 才能保护我自己的合法权益。我可以申请08年工资双倍吗?我们公司工资现金发放 所以工资单全部在他那 我该怎么证明?...
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公司掏的,个人没掏,到第四个月的时候,因为来单位上班了,保险费用就自己开始交了,我的疑问是:这个费用到底该不该交?单位说:只要是出勤了,保险就 产假工资的事情,我在休产假之前,公司主任也跟我说过:“产假期间,工资照常发放。”当单位主任,让我签一个莫名其妙的协议后,变卦为“产假后回来正常上班3个月后,才 ...
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我在北京一家私有企业上班,公司每月15号,因7月15号因为我的原因发生一件事故(我也不知道该怎么描述这件事情,姑且称之为事故吧), 公司就没有按时发放我6月份的工资, 说是事故处理要扣钱。 请问,7月的事故,公司可以扣留我6月的工资吗? 请问我改怎么办?...
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