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雇员在上班时间与一行人发生碰撞,雇员本人没受伤,行人受伤需要住院治疗,在此事故上雇主是否承担受伤行人医疗费用?若要承但,占的比例多大?雇主做快递行业,雇员在回家途中顺带一份快件派送给他人,未顺利送达快件,发生意外。...
//www.110.com/ask/question-774565.html -了解详情
后,赵某某即将10000元交由死者亲属处理后事。后死者申某亲属将房主赵某某和雇主(包工头)王老板告上法庭,要求房主和包工头共同赔偿因申某意外死亡造成的 ,在房主没有选择条件和余地的情况下不能要求房主和承包人承担责任,应由死者自己承担未注意安全的责任。裁决:安徽省全椒县人民法院一审判决被告王老板、赵某某 ...
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。(周红山律师解读:雇佣关系与承揽关系存在重大区别,雇佣关系中的雇主要对雇员承担责任;而承揽关系中的委托人不对承揽人负责)另查明,原告姜某系农村 本院核定为6,000元;鉴定费1,800元。上述各项合计80,348.80元。因此被告需要支付其中的30%即可。法院认为,一、原告以自己的劳务及技能为两被告 ...
//www.110.com/ziliao/article-481066.html -了解详情
旧房子,把一些不用的东西拿掉 中途从房顶坠下 受伤了 请问雇主是不是要承担责任,是不是只要雇主开始雇佣别人 那就成立了劳动关系,那么应该不应该赔偿,改 希望大家帮忙!!谢谢各位了!!!如果是雇佣关系 那么应该赔偿多少呢 如果对方不答应赔偿 那是否要向法院提起诉讼呢!麻烦各位律师大人了!!谢谢你们!!...
//www.110.com/ask/question-451920.html -了解详情
雇主雇佣我下乡做婚庆,但是我的员工在去下乡做婚庆的途中发生车祸,身体造成严重伤害,请问雇主和我需要承担什么责任?...
//www.110.com/ask/question-2048723.html -了解详情
故起诉至法院。 【分歧】 唐某在提供劳务的过程中未尽到必要的注意义务,是否应当承担责任? 第一种意见认为,唐某不存在过错,不应该减轻侵权人的责任,因曾 建筑资质,故邹某也不需要承担赔偿责任。 第二种意见认为,唐某在建筑工地做工,佩戴安全帽是必要的安全措施,而且在平时的工作中,雇主万某也每次都会提醒唐某 ...
//www.110.com/ziliao/article-279258.html -了解详情
我的临时工被无证驾驶员撞到一死三伤?请问我需要承担责任吗 朋友的在家种甘蔗,在村里招聘临时工,五十块一天,就是收甘蔗的时候,被路过的 签订合同,仅有口头约定一天的劳动报酬50元。 像这种情况,是否是肇事司机承担全部责任。算不算劳动工伤呢? 雇主本身也是受害者(影响农活进度),可以不用承担任何责任吗?...
//www.110.com/ask/question-2572776.html -了解详情
,故在此不赘述。至于当事人之间存在什么样法律关系、被告付某是否存在重大过失及当事人之间的责任该如何划定,笔者赞同第二种意见,理由如下: 结合本案进行分析, 的,也要对自己的侵权行为负责,与雇主共同对受害人承担连带赔偿责任需要强调的是,只有雇员存在故意或重大过失才承担责任。结合本案,被告付某作为雇员, ...
//www.110.com/ziliao/article-210113.html -了解详情
,故在此不赘述。至于当事人之间存在什么样法律关系、被告付某是否存在重大过失及当事人之间的责任该如何划定,笔者赞同第二种意见,理由如下: 结合本案进行分析, 的,也要对自己的侵权行为负责,与雇主共同对受害人承担连带赔偿责任需要强调的是,只有雇员存在故意或重大过失才承担责任。结合本案,被告付某作为雇员, ...
//www.110.com/ziliao/article-208539.html -了解详情
,故在此不赘述。至于当事人之间存在什么样法律关系、被告付某是否存在重大过失及当事人之间的责任该如何划定,笔者赞同第二种意见,理由如下: 结合本案进行分析, 的,也要对自己的侵权行为负责,与雇主共同对受害人承担连带赔偿责任需要强调的是,只有雇员存在故意或重大过失才承担责任。结合本案,被告付某作为雇员, ...
//www.110.com/ziliao/article-208517.html -了解详情
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