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危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除劳动合同,不事先通知甲方。 第三十条 有下列情形之一的,甲方应提前30日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后, 第三十二条规定情形之一的,甲方不得与其终止劳动合同劳动合同应当续延相应的情形消失时终止。但是,乙方具备《劳动合同法》第三十二条第二项规定情形 ...
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合同。如在试用期内,乙方提前三日通知甲方,可以解除劳动合同。 第二十一条 有下列情形,乙方可以通知甲方解除合同,并要求经济补偿: (一)未按 自行终止。 第二十七条 甲方应当在解除或者终止本合同时,为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。 九、经济补偿 ...
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发生损害者。 5. 因营运需要及符合原则下, 调动员工工作时不得拒绝。 6. 本公司有下列事情之一者得经预告, 终止劳动契约。 (1). 歇业或转让时。 (2). 亏损或业务 》鉴定为一至四级的,可以提前终止劳动合同; 2、本合同期满即终止,如因需要续聘,甲方应提前1个月通知乙方,经双方协商同意后办理 ...
//www.110.com/ask/question-29994.html -了解详情
劳动者有严重过错的,用人单位完全可以随时解除与劳动者签订的劳动合同,甚至不用提前通知,是名副其实的随时可以解除劳动合同,这也是受法律保护的。这一规定是不 本法第八十七条规定支付赔偿金;第87条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付 ...
//www.110.com/ziliao/article-283938.html -了解详情
违约金。经济补偿金是一种法定违约金,是立法对用人单位提前终止劳动合同的法律补救措施,立法应根据未履行的合同期限来确定违约金数额。⑤经济补偿金是国家为保障劳动者的 的。该条赋予了用人单位的单方解除权,用人单位只提前30日以书面形式通知劳动者即可解除劳动合同。但该条规定虽采用列举的方式的方式加以规定,但 ...
//www.110.com/ziliao/article-150536.html -了解详情
就需要承担更多的法律风险,在特定的情况下,还员工订立无固定期限劳动合同,甚至支付双倍工资。 北京劳动争议咨询中心律师提示: 1、及时办理续签或终止手续 合同到期后,应及时办理续签或者终止手续。续签的要在合同到期前订立新的劳动合同,不准备续签的也应提前书面通知员工并在劳动合同到期时即时办理合同终止 ...
//www.110.com/ziliao/article-365331.html -了解详情
一份给我.我想请教以下几个问题: 1、这份试用同意书是《中华人民共和国劳动合同法》里面所提到的劳动合同?请说明是或者不是的理由好? 职责要求愿意接受相应的扣薪处罚. 6,试用终止:试用期满公司决定正式聘用,并办理转正手续.不能胜任岗位工作的.公司则提前一周通知本人中止试用.本人提出离职的.则提前 ...
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因乙方的交通违法或交通事故引起的保险费率变动按上海海博出租汽车有服公司《员工手册》中《机动车交通事故责任强制保险费率浮动“双挂钩”的试行办法》规定执行。 本市或因私出境,要求终止合同,且提前一个月书面通知甲方的, 2,乙方经上海市出租汽车驾驶员疾病诊断中心诊断,无法继续从事出租汽车劳动的, 第十三条 ...
//bbs.110.com/thread-9651-1-1.html -了解详情
因乙方的交通违法或交通事故引起的保险费率变动按上海海博出租汽车有服公司《员工手册》中《机动车交通事故责任强制保险费率浮动“双挂钩”的试行办法》规定执行。 本市或因私出境,要求终止合同,且提前一个月书面通知甲方的, 2,乙方经上海市出租汽车驾驶员疾病诊断中心诊断,无法继续从事出租汽车劳动的, 第十三条 ...
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因乙方的交通违法或交通事故引起的保险费率变动按上海海博出租汽车有服公司《员工手册》中《机动车交通事故责任强制保险费率浮动“双挂钩”的试行办法》规定执行。 本市或因私出境,要求终止合同,且提前一个月书面通知甲方的, 2,乙方经上海市出租汽车驾驶员疾病诊断中心诊断,无法继续从事出租汽车劳动的, 第十三条 ...
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