予以表扬或奖励。第17条 财会人员力求稳定，不随便调动。财会人员调动工作或因故离职，必须与接替人员办理交接手续，没有办清交接手续的，不得离职，亦不得中断会计 批准的注册会计师事务所验证，出具验资报告后，据以发给出资证明。第27条 公司向其他单位投出的资金，应按投出时交付的金额记帐，所发生的收益和损失 ...

的办法，具体办法由项目管理机构与招标工作小组确定。第十三条 招标工作小组的管理：（一）招标工作小组由小组负责人统一管理，各单位工作人员在招标期间应服从指挥； 三十八条 评标的原则： 参照第31条中的规定。第三十九条 开标中的其他事项： 参照第32条中的规定。第六章 罚则第四十条 招标期间，招标工作小组 ...

代理。第七条 公司总经理、副总经理定期召开经营会议，商讨公司经营策略及各项重要工作，董事长可以列席指导。经营会议由总经理担任主席，总经理因故未能出席时，由执行副总 的经管；26．其他有关业务事项办理。第十四条 仓库部职责如下：1．仓储管理办法与作业程序的研究、设计及改进建议的提出；2．本单位工作目标的 ...

每月一次。（2）新进人员开始每天一次，至其熟练后，与其他人员一样，依正常的频率。（3）特殊重大的工作则视情况而定。3．工作检查如宏 6 需要本公司协助事项：第九条 外部协作厂商质量管理检查1．质量管理部成品室会同有关单位人员，不定期巡回检查各协作厂商、原料供应商、加工厂商。2．检查人员及时填报外部 ...

人员发现有下列事项者，应以口头或书面纠正，并报请备查；如涉及其他单位的职权并应会同有关单位办理：1．业务执行偏差；2．人事未尽协调；3．违纪行为， 无迟到、早退或任意缺勤情况；2．员工出勤卡登记是否确实；3．工作分配是否按照规定执行；4．工作是否切实执行，并考核绩效；5．接受经销商及协作厂商或顾客请求 ...

公休例假，本公司可视事实需要与其他日期互换，互换后的休假日有关薪金及加班与公休例假同。第五条 事假：1．事假须填写请假单，请单位主管按权责核准签章后方能 本公司不负担任何费用；2．无需住院的门诊人员，应由主管斟酌情况，分配体力胜任的工作；如必须休养或继续疗养，需再续假，除仍需医院证明外，主管仍应负责 ...

。第七条 本公司总经理、副总经理定期召开经营会议，商讨公司经营策略及各项重要工作，董事长可以列席指导。经营会议由总经理担任主席，总经理因故未能出席时，由执行副总 经管；26．其他有关业务事项办理。第十四条 仓库都职责如下：1．仓储管理办法与作业程序的研究、设计及改进建议的提出；2．本单位工作目标的拟订 ...

同一地区生产和销售的产品系列相关、具有相同或类似最终用途或目的，且难以与其他项目分开计量的存货，可以合并计提存货跌价准备。第十条 投资性房地产的确认 组织机构公司全面预算管理的组织机构包括预算管理委员会、预算管理办公室及预算责任单位。预算管理委员会是实施全面预算管理的最高管理机构，以预算会议的形式审议 ...

职工因病或非因工受伤（外出人员除外）一律在指定医院或特约医院就诊，自行到其他医院就诊开据的病休证明一律无效。4．2．1．3 职工患病，除领导批准到 的职工，假满后必须按时回单位上班，不得借故超期，如有特殊原因不能按时返回单位工作的，应事先办理请假手续（路程在25公里以外的可以来函办理）探亲假超期不应 ...

单位和他人，作废的数据资料要到指定地点集中销毁。6．不允许在计算机上进行与财会工作无关的操作。不得在计算机上使用游戏软件或非正常使用光盘，防止病毒侵入。7． 组办理相关的支出手续。如不符合规定，退回单位报帐员处理。3．报帐单位需委托核算中心通过银行转款给其他单位时，填写《付款委托单》报审核员批准后予以 ...