市场信息收集、分析及客源的组织、开发，产品、服务的推介，特制定本办法。第二条本办法不仅适用于公司专职营销工作，也适用兼职营销工作（社会兼职人员或 。3．社会兼职营销员、公司职工的业余营销行为,按营销营业额的________计提经费，作为奖励。 第三章营销营业额的认定第六条来消费的团体、单位，凭公司统一 ...

。 2．康复疗养的条件在符合国家规定的特殊工种岗位上工作并患有职业病的人员，每年由质量环保部提供职业病人员名单，可安排到指定的疗养院康复休养。 3．奖励性疗养的条件获得_______公司级以上标兵、劳动模范称号的先进个人，经公司研究同意，在届内由公司工会安排疗养一次（按健康疗养条件执行），其疗养不 ...

参加文明职工评比。4．不服从正常工作安排的不得参加文明职工评比。 六、奖罚办法1．被评为年度文明职工的，每人奖______元。2．被评委年度文明职工的，除物质奖励外，还将发放荣誉证书，并作为晋级和提升依据，记载归档。 七、本办法由饭店创建文明单位领导小组负责解释。...

第一章总则第一条为了加强_______%党风廉政建设，完善勤政廉政的制约机制，将自律机制、监督机制、惩戒机制与奖励机制有机结合，促进干部队伍廉洁高效，干部廉洁从政，根据公司有关部精神，依据《企业员工奖惩条例》，结合我部实际，特制定本办法。第二条履职奖惩办法坚持权利与义务 ...

领导承担_________%的领导责任；_________万元以上的重大损失，直接领导承担_________%的领导责任；4．3举报奖励：对违规试车现象，有人检举，公司每次奖励_________元，并进行保密，对其举报行为公司还将作为其晋级的重要依据。 ________汽车售后服务部...

市场信息收集、分析及客源的组织、开发，产品、服务的推介，特制定本办法。第二条本办法不仅适用于公司专职营销工作，也适用兼职营销工作（社会兼职人员或 。3．社会兼职营销员、公司职工的业余营销行为,按营销营业额的________计提经费，作为奖励。 第三章营销营业额的认定第六条来消费的团体、单位，凭公司统一 ...

第一条 目的：为资助女员工的嫁妆费用，使其得以安心工作，并奖励其勤劳服务精神，特订定本办法。?第二条 范围：凡本公司编制内的正式女员工，于本公司连续服务满2年以上，除另有规定者外，均得依本办法之规定申请的。?第三条 年资计算：本办法所称的年资，按下列规定计算：?（一）自其到公司正式任职之 ...

严格考核与管理，确保思想政治工作各项任务落实到位。第三十四条 各单位要根据实际情况建立思想政治工作奖励办法，对在思想政治工作中做出显著成绩的先进单位、集体、个人给予表彰奖励。第三十五条 思想政治工作的成效和实绩为考核、任免、奖惩各级领导干部的重要依据。 第七章 ...

第一章 总则第一条 为了规范公司劳动人事档案管理工作，特制定本办法。 第二章 管理体制第二条 对具有人事调配权的公司，人事档案在公司人事部保存。第三条 。第八条 员工调入时，人事档案的转调工作。第九条 员工考核结果及奖励、惩罚决定存入人事档案。第十条 统计分析人事档案资料，合理调配人才，做到人尽其才 ...

为加强公司产品、商品的售后服务，促进以顾客满意度为导向的方针的实现，特制定本办法。 二、管理体制 公司营销部门下设专门的售后服务职位和机构。公司售后服务机构负责公司 来电、来信、来访，须给予迅速、满意回复。对有价值的意见和建议，予以奖励。客户的意见和投诉情况，作为考察与之相关部门和人员业绩的依据之一。 ...