年经营，出现严重的亏损，其主要原因____局改征船港费____ 万元、分摊长期贷款利息____万元、再加上港口离退休人员，按国务院____号文件精神增加工资____万元，这些政策企业难以消化，请求交通部____局、市有关部门对我局工效挂钩给予一定优惠政策。2．我公司项目客运新站、____ ...

经董事会批准撤销。 第十三章劳动管理 第四十条合营公司职工的雇用、辞退、工资、劳动保险、生活福利和奖惩等事项，按照《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理 生效及其它 第六十二条按照本合同规定的各项原则订立如下的附属协议文件，包括：合营公司章程、工程协议、技术转让协议、销售协议_________，均为 ...

单价调整每年_______月乙方可根据能源、原材料、人员工资的变动以及由于政策法规的变更影响等因素，计算下一年的污水处理成本，若有必要可以向甲方提供 维护方案附件7乙方的初始股东名单附件8保险附件9所需的项目和企业相关文件附件10履约保函格式附件11维护保函格式附件12终止补偿金额附件13污水处理项目 ...

后，由公司自行招聘，经考核择优录用。第三十三条 合作公司员工的劳动工资、劳动保险、生活福利和奖惩等事项，依照《外商投资企业劳动管理规定》， 履行合同。 第十一章 合同生效及其他 第四十六条 本合同及其附属文件，均需经____________________市人民政府（或其委托的审批机关）批准，并自批准 ...

，经董事会批准撤销。 第十三章劳动管理 第四十条合营公司职工的雇用、辞退、工资、劳动保险、生活福利和奖惩等事项，按照《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》 章合同生效及其它 第六十二条按照本合同规定的各项原则订立如下的附属协议文件，包括：合营公司章程、工程协议、技术转让协议、销售协议_，均为本 ...

款计划，掌握工程财务支付和工程决算，制定有关的管理办法，做好工程施工过程中文件。图纸、档案、资料的保管和整理等工作。 第三十七条______、_____ 将按章索赔。 第十三章劳动管理 第四十条合营公司职工的雇用、辞退、工资、劳动保险、生活福利和奖惩等事项，按照《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理 ...

批准撤销。 第十三章 劳动管理 第四十条 合资公司职工的招收、招聘、辞退、工资、劳动保险、生活福利和奖惩等事项，按照《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定 合同生效及其他 第六十二条 按照本合同规定的各项原则订立如下的附属协议文件，包括：合资营公司章程、工程协议、技术转让协议、销售协议……，均为 ...

批准撤销。 第十三章 劳动管理 第四十条 合营公司职工的招收、招聘、辞退、工资、劳动保险、生活福利和奖惩等事项，按照《外商投资企业劳动管理规定》，经 章 合同生效及其他 第六十四条 按照本合同规定的各项原则订立如下的附属协议文件，包括：工程协议、技术转让协议、销售协议……，均为本合同的组成部分。 第六 ...

决定公司利润分配和亏损弥补办法；聘请总经理、副总经理和高级管理人员；决定公司职工工资和制定职工奖惩办法等一切重大事宜。 第二十一条董事会由董事____名组成， 不能履行，或者部分不能履行，或者需要延期履行的理由的有效证明文件。此项证明文件应由事故发生地区的公证机构出具。按照事故对履行合同影响的程度，由 ...

服务单位离职证明； 最近三个月内半身脱帽一寸照片二张； 其他人事资料； 其他必要文件（如担保书及其必要的同意书或证件等）。 第四条 凡有下列情况者，不得聘用 大功二次者； 服务每满五年，业绩优良，未曾旷工或受记过以上处分者。 第二十条 员工惩罚分为五种 警告：每次减发三天奖金，从当月工资中扣减，并减扣 ...