月考核一闪，特殊人员可由主和副总裁决定其考核的密度。第五十六条 部门经理以下下人员的考核结果由各部门保存，作为确定薪酬、培养晋升的重要 日前通知。三、在公司工作______年以上未满______年者，于______日前通知。四、在公司工作在______年以上者，于______日前通知。第七十六条 员工 ...

、费用支付乙方须向甲方支付以下费用，包括：2．1?网上银行支付网关接入费： 标准为人民币_____元/商户。维护服务年费： 标准为人民币____元/年。自本合同签订之日 后，履行本合同受阻方应继续履行其在本合同项下的义务。 十、合同的变更、解除10．1 除法律另有规定或本合同另有约定外，甲、乙任何一方 ...

客户的访问速率下降；有时在对服务器进行设置或安装应用程序时可能会产生一段时间的中断，以上现象在任何服务器上都有可能产生，是属正常现象。（五）当甲方服务器流量 将自动保留原有的法律效力。（二）本合同履行过程中，如果甲方需求发生变更（仅限于线路升级、扩容、或其它网络修改），应与乙方签署补充协议。（三）如因 ...

。?第四条 本公司各级员工必须具备以下资格，才能聘用（一）副总经理以上职位，必须具备大学本科以上学历，熟悉业务、具有五年以上实际工作经验，年龄在35岁以上。 所属中心总监认为必要停职者；?（二）因病延长假期超过6个月者；?（三）触犯法律嫌疑重大而被羁押或提起公诉者；?第五条 命令停职者。遇到下列情况， ...

中夜班津贴的计发办法参照东航发[___]___号文件规定执行。第十五条 午餐补贴（一）午餐补贴的计算方法=基数×出勤天数（二）以下情况属于出勤：正常上班；因公国内出差；因献血休假 1个月计算。（2）未婚归侨、侨眷职工出境探望父母，每四年以上（含）一次的，给假4个月；三年一次的，给假70天，一年或二年一 ...

清理，适用本办法。第四条 制定规范性文件，遵循以下原则：合法原则 规范性文件应当符合宪法、法律和法规的规定，不得与其上位法、国家政策、本级或上级 规范性文件制定行政管理措施，参照本办法执行。 第四十一条 本办法由市人民政府法制办公室解释。第四十二条 本办法自_____年_____月_____日起施行。...

，副董事长_____名，董事会成员由投资方委派。董事、董事长和副董事长每届任期四年，经委派方继续委派可以连任。不论委派还是撤换董事，均应书面通知另一方， 币。人民币同其它货币折算，按实际发生之日国家外汇管理局公布的中间价计算。第三十五条 公司应根据中国适用的法律法规在境内银行开立外汇账户和人民币的账户 ...

一监事会成员由职工代表担任，监事任期每届为三年，任期届满，连选可以连任。职工代表的监事及监事长待公司成立后三个月内报登记机关备案。1．检查公司 提出书面报告。以上人员如有营私舞弊或严重失职行为的，经董事会决议，可随时解聘 第六章 税务、财务会计、外汇管理第三十九条 公司按照中华人民共和国有关法律和条例 ...

月向董事会提出书面报告。以上人员如有营私舞弊或严重失职行为的，经董事会决议，可随时解聘 第三十八条 公司按照中华人民共和国有关法律和条例规定缴纳各项税金 二拨交工会经费，公司工会按照中华全国总工会制定的《工会经费管理办法》使用工会 第六十六条 经营期限为______年，自营业执照签发之日起计算，第六十 ...

有限公司（以下简称“公司”），特制定本章程。 第一章 公司名称和住所第一条 公司名称：济南有限责任公司第二条 公司住所：济南市 第二章 公司经营范围第三条 公司 条 劳动用工制度按国家法律、法规及国务院劳动部门的有关规定执行。 第七章 公司的解散事由与清算办法第十六条 公司的营业期限为年，从《企业法人 ...