法律培训、考试、提高法人委托人的法律素质； 4、 负责考评各企业的合同管理工作，总结交流经验教训，提高合同管理水平； 5、 配合各企业办理合同的报批、见证、 法人委托书应于每年终重新审核一次。审核的主要内容是：法人委托人在本年度的工作、学习及思想情况，取得什么成绩，发生什么问题，有无违纪行为等。审核 ...

应及时调整提取标准，多提数额应在年终冲减成本，需要保留余额的，应在财务年度报告中予以说明。 凡属一次、分期摊销的待摊费用，应按费用项目的 千万不能掉以轻心。 内部会计控制制度是企业一项长期的重要管理工作，每个企业要根据自身情况，在实施过程中不断总结，不断改进，不断提高，使企业每一项经济业务都有法可依 ...

财务会计报表，搞好年度会计决算工作；6．负责编写财务分析及经济活动分析报告。全同信息部、经营部等有关部门，组织经济行动分析会，总结经验，找出经营 逐步推行公司内部二级或三级经济核算方式，指导各核算单位正确进行成本费用及内部经济核算工作，力争做到成本核算标准化、费用控制合理化；12．负责公司资金缴、拔、 ...

档案、工资、人事、劳动合同签定及各类保险手续、采购、保管及财务工作。 4．主持草拟**整体工作计划、方案、办法、总结等，协助总经理做好**各项行政管理 岗位职责。 8．负责中心重要会议的安排组织工作。 9．负责部门安全管理工作，督促部门人员树立节能降耗意识，保证年度目标任务的圆满完成。 10．负责办公 ...

保障任务。作为后勤服务中心饮食部副经理兼采供部经理。现就三个方面对本年度我任职工作情况给大家作汇报，请大家给予评议。一、思想学习方面：1．认真 商业贿赂工作，代后勤服务中心起草了《治理商业贿赂》实施情况总结材料。9．组织食管委成员到市场进行食堂物资价格调查，并到部分供应商的生产场地进行实地查看。10． ...

，表彰本月涌现出的双文明先进部门、先进车间。每半年开一次总结会，总结经验，找出不足，使工作不断创新和突破。 5．2 双文明监督岗考核标准： 5．2．1 考核 、技术中心、市场部、销售公司、供应办为0．99。 5．3．3 在双文明工作年度考核中未拿过先进的部门或车间，将不纳入公司年终评选先进部门、车间的 ...

抽查培训实施情况，验证培训效果及对外联系培训教师。3．2 护卫处主管负责制定年度培训计划，并负责具体组织实施。3．3 护卫处负责协助消防管理中心组织灭火扑救 解决实际问题。4．4．4 主管经理应召集参与实施灭火扑救的部门负责人，总结灭火工作的经验及教训。4．4．5 机电处应对消防设备设施进行一次检查和 ...

一、组织起草学院的工作计划，报告，总结，决策等文件，对各系，科室以学院名义起草的文件，通知负责核稿工作。二、具体安排行政会议，并做好会议记录 出勤的统计，公示及经办教职工请假销假手续。十、组织对教职工的年度考核，技术职务职称的评审及聘任工作。十一、负责全院教职工工资的考核晋升，变动与津贴的核定与审批， ...

设计的依据。其目的在于正确地确定产品最佳总体设计方案、主要技术性能参数、工作原理和主体结构，并由设计员负责编写（其中标准化综合要求会同标准化人员共同拟订） 方面满足用户要求，适应市场需要，具有竞争能力；3．公司产品开发长远规划和年度技术组织措施计划，详述规划的有关内容，并说明现在进行设计必要性。第十七 ...

、政策、法规。3．4．2 参与人身事故的调查处理。3．4．3 总结交流劳动保护工作经验，表彰先进集体和先进个人。3．5 经理部经理的安全生产责任3．5 对事故的统计、上报，做到及时、正确。3．12．5 负责组织编制公司年度、季度设备安全工作计划并认真实施，不断提高设备安全水平。3．12．6 负责会同安 ...