），晚婚为____天（男25周岁以上，女23周岁以上）。员工须提前一周提出休假申请，并持结婚证、身份证的正本并提供复印件至人力资源部办理相关休假 经员工俱乐部管理委员会提出预算，经公司人力资源部审核后，在实际发生费用时，按照财务报销制度执行。员工俱乐部的详细情况参见《员工俱乐部章程》。六、大型经营活动 ...

），晚婚为____天（男25周岁以上，女23周岁以上）。员工须提前一周提出休假申请，并持结婚证、身份证的正本并提供复印件至人力资源部办理相关休假 员工俱乐部管理委员会提出预算，经公司人力资源部审核后，在实际发生费用时，按照财务报销制度执行。员工俱乐部的详细情况参见《员工俱乐部章程》。 六、大型经营活动 ...

相关收入，不存在主要来自于投资收益的情况。 7．股利分配政策本公司按《公司章程（修改草案）》规定，税后利润分配顺序和比例为：弥补上一年度亏损 全部投资内部收益率为________％，静态回收期为________年。 第五节 风险因素和其他重要事项一、风险因素除本招股意向书摘要第一节中所列风险因素外，本 ...

，并经职务代理人签章方可，若其职务重要，假期较长者，应签请主管派人代理。?第九十一条 凡因事必须亲自处理而需要请假者，得依本节之规定办理。?第九 ，不列入考绩记录，亦不影响年终奖金。考核第一百二十六条 本公司各级职员之考绩，除副经理级以上依公司章程办理外，其他职员分为期中考绩及期末考绩二种，期中及期末 ...

原则。?2．工资承揽合约的保证人应选择信用可靠的同业包商一家或有确实资产的成人一人。? 3．工程合约（包括工带料）其保证人则依该承包总工程费的多寡 其资本额超过被保证人的承包总工程费者，得由一家作担保。?4．公司组织除依其他法律或公司章程规定以保证为业务者外不得为任何保证人。?5．保证人的住所以本市区 ...

保存期限除政府有关法令或本企业其他规章特定者外，依下列规定办理：（一）永久保存：1．公司章程；2．股东名簿；3．组织规程及办事细则；4．董事会及股东会纪录 毕归还时，密件经保管人员点收无误后，将归还时间填记于“文件传递记录卡”并经调卷人签认后一并存档。第五十七条 副本机密文件需影、复印时，应呈经理以上 ...

会议通过以下决议： 一、同意转让方_______将其在上海abc有限责任公司_____%的股份转让给受让方______. 二、同意修改后的章程。 三、本协议一式三份，一份报工商机关，有关各方各执一份。 四、本决议经到会股东签字（盖章）后生效。 全体股东签字 ...

（以下简称乙方）共同出资组建，现正申请办理工商登记注册手续。二、申请的注册资本及出资规定根据经批准的合同、协议、章程的规定，______有限公司申请的注册资本为______元，由甲、乙双方分______期于____________年______月______日内缴足。甲方应出资______ ...

公司设置独立的财务机构。第四条 在总经理领导下，公司财务部管理整个公司的财务会计工作，主要职责：1．执行公司章程和股东大会、董事会的决议，全面负责公司日常 收益尽量达到最佳组合。第二十六条 银行账户印鉴的使用实行分管并用制。不准由一人统一保管使用。印鉴保管人临时出差时，由其委托他人代管。第二十七条 ...

的前提及先决条件均已满足；4．转让标的没有任何第三人权益，也没有违反对转让方具有约束力的公司章程、所签署的合同、协议及所有法律文件；5． 文件；4．_________。第五条转让标的企业涉及的职工安置方案为：（下列任选一条）1．乙方负责安置转让标的企业的_________（在职/离退休）职工。2．乙方 ...