原劳动合同无法履行，经双方协商不能就变更劳动合同达成协议的；㈣法律、行政法规规定的其他情形。 第十三条 职工患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分 在企业经济发展的基础上逐年提高。企业职工的工资水平由企业根据当地人民政府或劳动行政部门发布的工资指导线，通过集体谈判确定。职工法定工作时间内的最低工资，不得 ...

职工奖励及福利基金。具体比例由董事会根据《外商投资企业法实施细则》和中国其他有关法律法规决定。第三十九条 依法缴纳公司所得税并提取第三十八条规定的 奖励基金；组织职工学习政治、科学技术和业务知识，开展文艺、体育活动；教育职工遵守劳动纪律，努力完成公司的各项经济任务。第四十七条 公司工会可以代表职工同 ...

比例由董事会根据企业经营情况讨论决定。 第三十四条合资企业根据中华人民共和国的法律法规和有关的会计制度、财务管理规定，设立会计机构、配备会计人员、制定本 公司投保，投保价值、保期等按国家有关的规定由合资企业董事会决定 第十三章劳动管理与工会组织 第四十条合资企业职工的雇用、辞退、工资、福利、劳动保险、 ...

第一章总则 中国__________公司和__________国__________公司，根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》和中国的其它有关法律法规，本着平等互利的原则，通过友好协商，同意在中华人民共和国共同投资举办合资经营企业，特订立本 ...

。为此，协议各方根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国合同法》和其他有关法律法规之规定，并本着平等互利、友好协商的原则，订立本协议。一、公司性质和 6．公司职工的招收、招聘、辞退、工资、生活福利和奖励等事项，按照国家有关劳动管理规定及其实施办法，经董事会研究制订方案，由公司集体或分别的订立劳动 ...

保证金第13条乙方的一般义务13．1股权转让的限制13．2遵守适用法律13．3劳动安全标准13．4项目文件的协调13．5税金、关税及收费13．6 另有规定。 第三章特许经营权第2条特许经营权2．1特许经营权甲方按照有关法律法规规定授予乙方的、在特许经营期内独家的权利，以使乙方进行_______（融资 ...

派遣，根据《中华人民共和国劳动法》和《___省劳动力市场管理条例》等有关劳动保障法律法规，甲乙双方协商一致，订立如下协议： 一、 合同期限 自____年____ 。 2、甲方输出给乙方的劳务人员，为甲方员工，由甲方与劳务人员签订劳动合同，发放工资，并办理各项社会保险。 三、劳务费用结算： 1、劳务费用 ...

。 第三十六条 公司必须保护职工的合法权益，依法与职工签订劳动合同，参加社会保险，加强劳动保护，实现安全生产。 公司应当采用多种形式，加强公司职工的职业 事项，适用《公司法》的有关规定。公司章程条款如与国家法律、法规相抵触的，以国家法律法规为准。 股东：厦门ＸＸ投资有限公司（盖章） 股东：厦门ＸＸ建设 ...

________万元。 公司经营范围：____________________________________ 公司法定代表人：__________________________________ 第四条 公司宗旨：遵守国家法律法规，维护社会经济秩序；诚信经营，注重经济效益；提高职工收入，保障股东和 ...

国有资产收益，用于国有资本的再投入和进行结构调整。 （二）按照国家有关法律法规的规定，自主决定全资子公司国有资产重组、转让、租赁及外部资产的收购、 体制、竞争有序的激励和约束机制。 第三十一条 集团公司遵守国家有关劳动保护法律、法规，执行国家有关政策，保障劳动者的合法权益。有关企业职工参加地方社会保险 ...