以支付11．4款所列项目，协助申请得到土地使用权，进口设备的报关，招聘中国当地经营和管理人员、工人和其他需要的人员，协助外籍职员得到入境签证、 ．2 如果双方在__________天内通过在友好协商不能就本款上项达成协议，任何一方都可以将此争议提请__________仲裁院按照其仲裁规则进行仲裁，仲裁 ...

授权书或者其他授权文件应当经过公证。经公证的授权书或者其他授权文件，和投票代理委托书均需备置于公司住所或者召集会议的通知中指定的其他地方。委托人为法人的 十九条 公司根据业务发展的需要，在国家有关法律法规规定的范围内有权自行招聘和辞退员工。第二百条 公司实行劳动合同制度。第二百零一条 公司根据国家有关 ...

公司的法定代表人。董事长因故不能履行其职责时，可临时授权副董事长或其他董事代理。 第六章 经营管理机构 第二十八条 合作公司设经理部，负责公司的日常经营 损失，应负赔偿责任。第七章 劳动管理 第三十二条 合作公司员工的招聘、解雇或辞退一律实行合同制。员工的聘请由公司做出计划，报______市劳动局核准 ...

合作公司的决定代表。董事长因故不能履行其职责时，可临时授权副董事长或其他董事代理。 第十一章经营管理机构 第二十五条合作公司设经理部，负责公司的日常经营 经济损失；应负赔偿责任。 第十二章劳动管理 第二十九条合作公司员工的招聘、解雇或辞职一律实行合同制。员工的聘请由公司做出计划，报当地劳动部门核准后， ...

服务工作。3．2专业人才在集团内部交流时，各子公司之间可自行签订使用协议并办理相关手续，其他单位由集团公司人力资源部办理。3．3从集团公司外部引进专业 的各类应聘人员，由集团公司人才市场根据各单位需求情况进行招聘。3．8卫生系统引进的专业人才一律实行人事代理。用人单位负责人员日常管理，档案、保险等统一 ...

服务工作。3．2专业人才在集团内部交流时，各子公司之间可自行签订使用协议并办理相关手续，其他单位由集团公司人力资源部办理。3．3从集团公司外部引进专业 的各类应聘人员，由集团公司人才市场根据各单位需求情况进行招聘。3．8卫生系统引进的专业人才一律实行人事代理。用人单位负责人员日常管理，档案、保险等统一 ...

关心全所律师和工作人员的思想、生活、健康。8、 负责本所发展规划、人员招聘、财务管理等工作。（二）副主任岗位责任 . 1、 对主任负责，接受主任 方案，向所领导汇报。 3、 主动了解聘请单位签订经济合同横向联营协议以及经济纠纷的情况，积极代理聘请单位参与调解、仲裁、诉讼活动。 4、 应聘请单位的邀请 ...

设置情况、项目（课题）组需要程度等提出聘任建议，交所行政会议研究决定。12．公开招聘：主要指聘用本单位缺乏或不足的专门科技人才。单位人事部门根据拟招聘岗位 的人事关系实行人事代理；（2）流动岗位的研究员、副研究员、助理研究员的任职标准参照所固定岗位的相应标准；（3）流动岗位人员的工资采用协议工资制度， ...

报关手续，在中国境内的运输和申报减免税手续等事项；7．协助合营企业办理招聘中国籍经营管理人员、技术人员和营业人员的事宜；8．协助合营企业就改造 副总经理协商一致后，可将筹建和筹备工作的一部分与第三者合作完成或委托第三者代理完成。 第五十三条合营企业新建筑物的设计，须由合营企业委托__________和 ...

落实水、电、气和其它能源、交通等基础设施。5．1．10协助合营公司招聘中国国内的能胜任本职工作的经营管理人员、技术人员、工人和所需的其它人员。 和半成品的购买等问题，达成以下协议： 第一条销售方式和区域1．1在合同期间，乙方是合营公司向中国境外销售合同产品的独家代理，乙方负责包销年产量的______％ ...