有公然侮辱上级的行为情节重大者。?4．故意破坏重要公物者。?5．偷窃公司物件者。?6．在工作时间制造私人物件，或唆使他人制造私物者。?7．利用本公司名义， 入公司不听制止者。?14．工作上有重大过失，致公司蒙受损失，或工作人员受伤害者。?15．不服从合理工作命令或不服从合理调遣者。?16．在外从事与本 ...

规范操作，对于发生人身伤害或设备损坏事故，此条无分。 7．尊敬领导、团结同事，文明礼貌，吵架、打人，此条无分。 8．爱护公司财产，偷盗、故意破坏者，此条无 处罚者，此条无分。 10．遵守公司管理条例，发现赌博、宿舍里喝酒，做影响他人休息的事，或违反宿舍管理条例被处罚者，此条无分。 注意事项 1．旷工2 ...

经销假冒伪劣商品的、从事损害消费者权益活动的。6．不经过正常渠道解决纠纷而罢市或煽动他人罢市和闹市的。7．依甲方规定正式开业之日起，乙方所经营的商铺，三 。（二）乙方需向保险公司办理保险事宜如下：1．乙方主业人员须办理人身意外伤害保险和财产保险。2．乙方聘用的从业人员的人身保险由乙方自行办理。 第十八 ...