。第二节各级人员安全职责第九条厂长（经理）安全职责（一）厂长（经理）是企业的安全负责人，对本企业安全工作负全面责任，必须认真贯彻执行各项生产法规、制度 在职培训中都应有安全的内容并列入技术考核之中。（六）参加有关事故的调查和工伤鉴定工作。第二十九条行政管理部门安全职责（一）负责保健食品、清凉饮料的供应 ...

工外出患病住院，需持当地县级以上医院诊断书按病假处理。五、工伤工伤的有关规定按公司安保部下发的《职工工伤暂行办法》执行。六、审批权限1．工人请假（1）请假 是指工作满一年的职工与配偶、父母不住在一起，又不能在公休假日团聚的，应享受的待遇。探亲假期是指职工与配偶、父母团聚的时间，另外根据实际需要给予路程 ...

超过30分钟，安保部门负责组织进行工伤事故的调查。 第二条交通安全的管理一、驾驶员都必须时刻加强学习，提高安全意识和业务水平。二、不允许领导擅自长途驾车，且必须坐后排和系好安全带。三、必须严格遵守交通规则，严禁超速行车（尤其是在高速公路上）、酒后驾车、疲劳驾车。四、严格执行出车审批程序、完善出车审批 ...

，进一步建立和完善内部控制制度。l．货币资金的内部控制制度是按照不相容职务相分离的原则制定的，具体是：（1）货币资金的收付及其保管应由专职出纳 的核算内容，并设置“应付工资、职工福利费、医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费、公积金、非货币性福利、工会经费及其他明细分类核算。第五十 ...

）为_____，职务（或工种）为_____。（二）乙方的工作任务或职责是________。（三）乙方的工作地点为________。（四）甲方在合同期内因生产经营 ，按照国家和省有关工伤保险的规定执行。（三）甲方违法解除或者终止本合同，乙方要求继续履行本合同的，甲方应当继续履行；乙方不要求继续履行本合同 ...

，进一步建立和完善内部控制制度。l．货币资金的内部控制制度是按照不相容职务相分离的原则制定的，具体是：（1）货币资金的收付及其保管应由专职出纳 的核算内容，并设置“应付工资、职工福利费、医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费、公积金、非货币性福利、工会经费及其他明细分类核算。第五十 ...

）为_____，职务（或工种）为_____。 （二）乙方的工作任务或职责是________。 （三）乙方的工作地点为________。 （四）甲方在合同期内因生产 ，按照国家和省有关工伤保险的规定执行。 （三）甲方违法解除或者终止本合同，乙方要求继续履行本合同的，甲方应当继续履行；乙方不要求继续履行本 ...

技术操作规程，遵守各项规章制度。爱护生产设备和安全防护装置、设施及劳动保护用品。发现不安全情况，及时报告领导，迅速予以排除。第十三条 对新职工、临时工、民工、 事故等制度由行政部叁照本规定另行制订，并组织实施）。第五十三条 工伤事故，是指职工在生产劳动过程中，发生的人身伤害、急性中毒的事故。包括以下几 ...

技术操作规程，遵守各项规章制度。爱护生产设备和安全防护装置、设施及劳动保护用品。发现不安全因素，及时报告领导，迅速予以排除。（三）教育与培训第十三条 对新 、交通事故等制度由行政部参照本规定另行制订，并组织实施）。第五十三条 工伤事故，是指职工在生产劳动过程中，发生的人身伤害、急性中毒的事故。包括以下 ...

和特殊工种工人的安全技术培训、考核、发证工作。7．进行工伤事故统计、分析和报告，配合主持并组织实施工伤事故的调查处理。8．制止违章指挥和违章作业，对 定人员、进行处理，并监督落实。项目经理不得无理由拒绝整改。五、奖励与惩罚是企业安全生产监督检查管理中的一项必不可少的管理控制手段之一。实行强化管理对减少 ...