款收据；7．初步审核现金报销单据的合法性和真实性，办理现金报销手续。（九）财务档案的整理、装订（十）完成上级委派的其他任务 工作绩效标准（一）成本核算方法科学合理；（二）成本计算准确，能如实反映生产状态，无差错；（三）总账及固定资产账登记准确，无差错；（四）应收 ...

、经营等方面的利弊，为_______毛纺织厂兼并_______市第二毛纺织厂提供可靠资料。（以下评估的指导思想、依据、范围、方法和过程等省略）二、企业概况______________市第二毛纺织厂是集体企业，隶属______________市纺织工业公司。该厂建于______________年， ...

万元，其他应付款____________万元，专项应付款____________万元，专项借款____________万元，药费未支____________万元，应付工资调后半年未补____________万元）。这样，资产和负债相抵后，资不抵债____________万元。（四） ...

．任免本公司正副总经理、子公司经理、合资公司董事及其他高级职员；11．确定职工工资标准及职工奖励办法；12．审批公司的人事、行政、财务、福利等各项重要管理 、终止、清算第二十六条 企业经营期限为____年，自经营执照签发之日起计算。企业经营期限可以延长，经营期限的延长，由职工代表大会作出决定，并于期满 ...

比例分配利润，联营公司运营后，各方如自愿增加投资，经董事会同意后，重新计算投资比例。4．在分配利润前，联营公司提取各项基金的项目和数额，由 所在地企业劳动工资制度。 第十三条财务、会计1．联营公司的财务会计制度执行_________会计制度，并执行地方有关具体规定。2．联营公司会计记帐方法采取以下第 ...

金额的百分比以同等比例扣发奖金，如因生产管理不善造成亏损时，适当扣发当月工资，最多不超过扣除基本工资的_____%。 （4）乙方的生产经营活动不得违反 三、甲乙双方的利润分配方法 乙方完成承包的生产任务和利润指标时，按平均每人_____元发放奖金。超额部分按五五分成计算。即上缴国家_____%，企业 ...