元。（3）供应部：①建立机物料ABC分类，实施重点控制。②建立各主要原物料安全库存量，经济采购量。选择优良供应厂商，商订长期采购合同；加强比价功能， 措施。②工程保全：拟订年度机器设备维修计划。③质管：a．拟订（修订）质量管理标准。b．推动QCC活动（质量管理圈）。c．拟订“改善提案制度”。④生产：a ...

选时应由主办部门筹组甄选委员会办理有关下列事项：1．考试日期、地点；2．命题标准及答案；3．命题、主考、监考及阅卷、人员及工作分配；4．考试成绩评分标准及 不得超过一个月。第八条 报到应缴文件：新进人员报到时应填交人事资料卡、安全资料、保证书、体格检验表、户口誊本及照片，并应缴验学历证书、退伍证及其他 ...

应由主办部门筹组甄选委员会办理有关下列事项：?（一）考试日期、地点。?（二）命题标准及答案。?（三）命题、主考、监考及阅卷、人员及工作分配。?（四）考试成绩 上不得超过一个月。?第八条 报到应缴文件新进人员报到时应填缴人事资料卡、安全资料、保证书、体格检验表、户口誉本及照片，并应缴验学历证书、退伍证、 ...

暂未委托会计师事务所进行年度财务决算审计工作的企业，应当按照“统一组织、统一标准、统一管理”的原则，经国资委同意，由企业总部依照有关规定采取招标等方式 报告，保证境外子企业财务决算数据的真实性、完整性。第三十三条 对于涉及国家安全的特殊子企业，以及国家法律法规未规定须委托会计师事务所进行审计的有关单位 ...

6．缴验遵守本公司人事等规章规定的志愿书及保证书（铺保一家，保证：服务期间行为、安全及保管财物等连带赔偿责任）；7．填交劳工保险加保表2份；8．最近半身 留宿。第五十四条 出差前可酌情预借旅费。第五十五条 出差国外，应依规定标准报支交通费、旅馆费、膳杂费、特别费及手续费。其中除膳杂费按实际出差日数核支 ...

选时应由主办部门筹组甄选委员会办理有关下列事项：1．考试日期、地点；2．命题标准及答案；3．命题、主考、监考及阅卷、人员及工作分配；4．考试成绩评分标准及 上不得超过一个月。第七条 报到应缴文件新进人员报到时应填交人事资料卡、安全资料、保证书、体格检验表、户口誊本及照片，并应缴验学历证书、退伍证及其他 ...

、工艺得到正确执行 3．保证备料进度合符厂部下达任务要求 4．保证前处理生产安全 5．控制前处理车间卫生合符相关要求 6．控制生产成本,努力降低生产成本 7 与提高员工积极性，提高生产劳动效率，对提高车间生产效率负责。 工作完成结果及衡量标准： 1．无因工作的计划与安排失误引起断料与停产． 2．无严重 ...

、引导、岗位培训工作 2．负责保安队伍的日常管理、训练及考核工作 3．公司安全管理 4．公司消防事务的管理 5．处理各种突发事件 6．宣导并执行公司 负责树立并保持保安窗口形象 9．完成直属上司交待的其它工作事项 衡量标准： 1．厂区无安全事故发生 2．公司无消防事故发生（有防火预案各种灾害发生的处置 ...

，专用设备在800元以上（含800元）列为固定资产核算。单位价值虽未达到规定标准，但是耐用时间在一年以上的大批同类物资，也作为固定资产核算。2．对 、转让。五、会计电算化管理制度为加强计算机使用管理，保障计算机正常运行及会计资料安全，提高使用效率，按《会计电算化管理制度》操作，正确使用计算机，特制订本 ...

。第九条 年薪制考核指标还可与资产增值幅度、技术进步、产品质量、环保、安全等指标挂钩，进行综合评价。第十条 年薪制须由董事会专门作出实施细则。第四 临时工、离退休返聘人员。第十八条 工资模式： 简单等级工资制。见非正式员工工资标准表。第十九条 人事部需会同行政部、财务部对非正式员工的工作业绩、经营成果 ...