2．对外投资支出。3．没收的财物依附的滞纳金、罚款、违约金、赔偿金及企业赞助、捐赠等支出。4．应在应付福利费中列支的费用。5． 建设场地借：开发产品―土地开发―____工程贷：土地开发―____工程②开发完成后用于企业商品房建设的建设场地借：房屋开发―____工程贷：开发产品―土地开发―____工程2 ...

按照国家有关规定，经当地劳动行政部门批准，并办理就业证等有关手续。 第七条 企业应当建立职业培训制度，对职工进行职业培训。对从事技术工种或有特殊技能 ，在孕期、产期和哺乳期的女职工，以及未参加各项社会保险的职工，应当根据企业所在地区人民政府的有关规定，一次向社会保险机构支付所需要的生活及社会保险费用。 ...

报告等一系列管理办法。制定的各项管理制度要装订成册，定期对集团及所属成员企业的财务人员、管理人员进行培训，教育全体员工要认真学习集团制订的各项规章制度 。委派的财务负责人的人事档案由集团统一管理，工资、福利待遇由集团解决。企业集团对委派的财务负责人实行任期目标责任制，年终根据每个委派人员的工作情况进行 ...

专业的咨询公司进行这方面的调查或购买相关资料。GloucesterWaalker基于数十年来IT企业人力资源管理经验并不断积累的大量IT人才信息，近期将推出IT各行业薪酬 职位评价在职位描述的基础上，对职位本身所具有的特性（比如职位对企业的影响、职责范围、任职条件、环境条件等）进行评价，以确定职位相对 ...

，如图书室的建立，资料库的管理等。同时还要设立相应的员工培训机制，并根据企业的发展制订出相应的员工培训课程，并有针对性地对部分员工的弱点进行培训完善，使之更容易地应对工作中的难点。说白了，构筑“学习型组织”等，其实是企业经营者刻意雕塑的一个“偶像”。当员工们沉溺于“第五项修炼”，不再适应那些“非学习 ...

和投资管理人参照《证券投资基金会计核算办法》及国家有关规章制度共同确定《__________企业年金基金会计核算办法》，对于明显有失公允的资产估值经甲方、投资管理人和 1 有下述情形之一发生时，本合同终止： 14．4．1．1 发生《企业年金基金管理试行办法》第二十九条规定的托管人必须退任的事项； 14 ...

如下： 第一条定义在本协议中，除非文中另有明确规定，下列短语具有以下意思：1．“合营企业”，系指根据本协议建立的公司。2．“许可产品”，系指____________________________________________。3．“专利”，系指 ...

每平方米造价__________元。（注：可根据具体情况制定）。 第三章出资总额，出资比例及资本转让3．1合营企业的注册资本为____________________元人民币（或合营各方商定的货币）。其中甲方出资____________________元，占注册资本__________％。乙方出资 ...

面临费力不讨好的尴尬局面。在技术变革快，各部门/角色分工明确的IT企业，业务部门应成为培训的主体，只有建立由培训部门牵引、以组织需求为 角色职责明确的阶梯式培训组织体系。 培训为什么?--培训需求管理 虽然已经无人怀疑培训对企业与个人发展的价值，但“培训为什么”仍然是培训部门在培训需求管理方面必须面对 ...

中对档案管理作明确规定，并将有关内容纳入相关制度与岗位责任制。?第七条 企业应当加强对档案工作的领导，明确一位负责人主管档案工作，保证档案工作所需 股份制公司（中国科学院控股或持有大股）；中国科学院不同发展阶段中具有典型代表性的企业，国家和院级工程中心；进入整体转制的技术开发型研究机构及后勤服务单位等 ...