八十二条 董事可以在任期届满以前提出辞职。董事辞职应当向董事会提交书面辞职报告。第八十三条 如因董事的辞职导致公司董事会低于法定最低人数时，该董事的 利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占公司财产。清算组人员因故意或者重大过失给公司或者债权人造成损失的，应当承担赔偿责任。第十一章 修改章程第一百九 ...

的延误所造成的后果减轻到最低程度。2．合同各方在其他方面仍受本合同的约束，因不可抗力引起的问题应通过协商适当解决，使本合同能合理地继续履行。但是，如因 采取适当措施加以解决。如因甲方未按时间进度交付技术资料而影响合营公司的经营，则甲方应按本协议第十六条的规定赔偿合营公司由此而受到的损失。 第六条培训1 ...

予以撤换。第86条 董事可以在任期届满以前提出辞职。董事辞职应当向董事会提交书面辞职报告。第87条 如因董事的辞职导致公司董事会低于法定人数时，该董事的 职权收受贿赂或者其他非法找人，不得侵占公司财产。清算组人员因故意或者重大过失给公司或者债权人造成损失的，应当承担赔偿责任。第十一章 修改章程第182 ...

的延误所造成的后果减轻到最低程度。2．合同各方在其他方面仍受本合同的约束，因不可抗力引起的问题应通过协商适当解决，使本合同能合理地继续履行，但是，如因 采取适当措施加以解决。如因甲方未按时间进度交付技术资料而影响合营公司的经营，则甲方应按本协议第十六条的规定赔偿合营公司由此而受到的损失。 第六条培训1 ...

对董事会的决议承担责任。董事会决议违反法律、法规或者《公司章程》，致使公司遭受损失的，参与决议的董事对公司负赔偿责任。但经证明在表决时曾表明异议并记载于 第四十条 董事长由于下列事由而退任：（一）失去董事身份。导致董事长失去董事身份的事由即董事退任的事由。（二）股东会通过董事会特别决议进行解任。 第六 ...

不再继续持有股权。6．持股职工如未经单位同意擅自离职，由此给公司造成的经济损失，按赔偿优先原则赔偿损失，余额按现行价格退股。7．持股职工自然死亡的，其 下设薪酬委员会办理手续。个人不得私下交易，私下转让的股权无效。职工退股时只能由公司受让，公司有权决定退股股权的处置。10．持股职工因自行离职、辞职、被 ...

不再继续持有股权。6．持股职工如未经单位同意擅自离职，由此给公司造成的经济损失，按赔偿优先原则赔偿损失，余额按现行价格退股。7．持股职工自然死亡的，其 下设薪酬委员会办理手续。个人不得私下交易，私下转让的股权无效。职工退股时只能由公司受让，公司有权决定退股股权的处置。10．持股职工因自行离职、辞职、被 ...

不再继续持有股权。6．持股职工如未经单位同意擅自离职，由此给公司造成的经济损失，按赔偿优先原则赔偿损失，余额按现行价格退股。7．持股职工自然死亡的，其 下设薪酬委员会办理手续。个人不得私下交易，私下转让的股权无效。职工退股时只能由公司受让，公司有权决定退股股权的处置。10．持股职工因自行离职、辞职、被 ...

合作，甲方有权没收全部定金。2．如由于任何一方原因导致项目公司受第三方追索使项目公司受到经济损失的，所有损失由该方承担。3．在合作开发过程中，如 应按乙方投入项目公司资金总额的 %进行赔偿，赔偿金在明确责任后三个工作日内支付。7．双方必须就各自派出人员的个人行为承担连带责任，如发生因个人违法、违规、 ...

抵押、质押、出租、赠送等；5．承包经营期间，若以被承包企业的名义贷款，须经发包方董事会同意；6．所得承包收入应依法缴纳所得税；7 ，给承包方造成损失的，从上缴利润中扣除赔偿金额。赔偿金的计算方法为________。2．发包方不按合同第_____条规定为承包方解决_________问题时，按_____ ...