。在自己公司和其他公司的关系上，可把本公司的人介绍给别的公司的人。3．把一个人介绍给很多人时，应先介绍其中地位最高的或酌情而定；，4．男女间的介绍，应 、年龄有很大差别时，若女性年轻，可先把女性介绍给男性。第八条 名片的接受和保管：1．名片应先递给长辈或上级；2．把自己的名片递出时，应把文字向着对方， ...

材料点收及不合格晶退回。第二条 材料发放批号管理、余料报告。第三条 材料保管及个人使用的工具管理与账务处理。第四条 库位规划与整理，安全维护。第五条 滞 的工作职责第八条 成品缴库点收核对。第九条 成品出库交运处理。第十条 成品保管及账务处理。第十一条 成品库位规划、整理与安全维护。第十二条 库存盘点 ...

本组本时段的产量，根据实际情况做合理调整，保证能及时完成进度计划。 12．保管好本组使用的工用具。 13．每月写一份工作总结。 工作完成结果及衡量 语言表达能力。 2．具有一定的组织指挥能力。 3．具有一定的人际关系处理能力及个人心理承受能力。 其它要求： 无不良嗜好；尊重上司，关心下属，团结同事；有 ...

暗示他人干预或施加影响。 第七章 员工档案管理制度第十七条 员工档案要实行专业保管，专职负责。第十八条 档案必须做到”人档相符”，卷内资料完整，分类明确。 失业保险、养老保险等方面的法律法规。第三十六条 矿所属各单位及员工个人，要按时足额缴纳养老保险金、医疗保险金、失业保险金等各项社会保险费。第三十七 ...

有检查记录，每周无记录，按5元/次罚款。4．做好办公用品的申购、发放与保管工作，如有丢失、错发等情况出现，则按物品原价赔偿。5．对于公司档案 ，有专人过秤验收登记，未验收登记者不予报帐。9．严格执行《食品卫生法》，搞好个人及饮食卫生，杜绝食物中毒，一经发现有餐具未消毒或不注重个人卫生者，罚款20元/次 ...

由相关责任人承担全部处罚金额和损失金额。6．严格按照税法要求，搞好发票及收据保管工作；因工作失职，造成发票、收据遗失受到税务处罚的，查明原因后，由相关 造成公司货币资金损失，由责任人承担全部损失金额。13．利用帐户替其他单位和个人套取现金的；一经查处，处以相关责任人套取现金金额2倍以上罚款。14．积极 ...

，应予以切断和熄灭，应报告____领导采取相关措施。3．值勤时发现物质储存，保管不符合防火要求，消防器材移作他用及非正常使用灭火器，应及时阻止，并报告， 保持值班处整洁美观。九、值班人员因玩忽职守，造成事故或发生案件，使____、个人财产遭受损失的，视其情节，分别给予必要的处理。保安部监控值班制度一、 ...

他公司的关系上可先把本公司的人介绍给别公司的人； 6．2．2 把一个人介绍给很多人时，应先介绍其中地位最高的或年长的； 6．2．3 男女间的 名片后才能递上自己的名片； 6．3．7 对收到的名片应按行业类别等内容妥善保管，以便检索。 7．礼仪规范检查 7．1 本公司员工要按照本守则内容注重自己的仪表， ...

工程决算，制定有关的管理办法，做好工程施工过程中文件、图纸、档案、资料的保管和整理等工作。 第三十七条甲乙双方指派若干技术人员组成技术小组，在 和条例规定缴纳各项税金。 第四十三条合营公司职工按照《中华人民共和国个人所得税法》缴纳个人所得税。 第四十四条合营公司按照《中华人民共和国中外合资经营企业法》 ...

，监督设备及材料采购，制订建筑工程时间表，提供技术管理，确保建筑工程进度，妥善保管其报告、图纸、档案及其他资料。筹建小组在日常工作方面积极合作，并在新 。8．3公司的中国、华侨、港澳及外籍人员应按照中国税法及条例交纳个人所得税。 第九条公司的权利和劳动工资9．1按照___________公司有权利：（ ...