其它经济组织的合并。第三十条 下列事项须经董事会三分之二的董事通过。发展计划；经营方案；三项基金（储备基金、职工奖励及福利基金和企业发展基金）提留 辞职、工资、福利、劳动保险、劳动保护、劳动纪律等事宜，参照中华人民共和国外商投资企业劳动管理规定》及其实施办法办理。第五十六条 独资公司所需要的职工，可以 ...

会计准则》要求，特制定本制度。第一章 适用范围公司在进行财务决算时，按照《企业会计准则》及相关规定检查公司的存货、金融资产、长期股权投资、投资性房地产、 投资性房地产等长期非金融资产，在期末判断相关资产是否存在可能发生减值的迹象。因企业合并所形成的商誉和使用寿命不确定的无形资产，无论是否存在减值迹象， ...

均列优等者。?（六）办事员、业务员、技术员?1．高中（高职）毕业或初中毕业并在企业团体或生产工厂服务5年以上，经试用合格者。?2．曾任本公司作业员、服务员3 的危险致伤病不能工作者，以公假论，期间以年为限。其假期延至次年时应合并计算，假期中薪资照给。?过期仍未痊愈者可依退休规定命令退休。?第六条 请假 ...

2．对外投资支出。3．没收的财物依附的滞纳金、罚款、违约金、赔偿金及企业赞助、捐赠等支出。4．应在应付福利费中列支的费用。5． 建设场地借：开发产品―土地开发―____工程贷：土地开发―____工程②开发完成后用于企业商品房建设的建设场地借：房屋开发―____工程贷：开发产品―土地开发―____工程2 ...

乙方世界销售系统销售的产品的初期销售量为总产量的________％。同时，甲方将协助合营企业通过中国的外贸公司出口许可产品。3．许可产品也可以在中国市场出售。4． 合营企业章程；（2）终止和解散合营企业；（3）增加或转让合营企业的注册资本；（4）合营企业同其他经济组织合并。其他问题的决定，以出席会议 ...

交接手续，没有办清交接手续的，不得离职，亦不得中断会计工作。被撤销、合并单位的财会人员，必须会同有关人员编制财立、资金、债权债务移交清册，办理交接 的特殊开支，如赞助金、会费等在福利基金列支，2000元以下由下属公司、企业经理审批，2000元以上至5000元的由总会计师审批，5000元以上由总经理审批 ...

中方签订的作价协议等有关文件，作为合营合同的附件。4．12全部投资在合营企业成立（获得营业执照签发日）_______年内完成。第一次投资（中外方各投资_________元） 和其清算及结业工作；（4）合营企业的合并、分立；（5）合营企业的发展规则和贷款计划；（6）合营企业的工作计划，生产经营方案；（7 ...

合作企业注册资本的增加、转让；4．合作企业与其他经济组织的合并。其它事项，可根据合作企业的章程载明的议事规则作出决议。董事会决议以中文书写一式四 人民共和国中外合资企业劳动管理规定”办理外，根据董事会决议实行。 第三十二条合作企业职工有权按照《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》建立工会组织，开展 ...

的贷款利息；10．其他由董事会决定的不可预见的开支的费用。 第十条合营企业进行经营所需用地已由甲方进行了处置，其中处置费为__________美元。甲方原有建筑物、 （但合营期满的解散不包括在内）；3．合营企业注册资本的转让；4．合营企业与其他经济组织的合并。 第三十三条董事会会议每年至少召开一次， ...

通过友好协商，同意在中华人民共和国____共同投资举办生产及销售钻头的合资经营企业，特订立本合同。 第一条 合营双方 本合同的当事人为： ______________（以下简称 3合营公司注册资本的增加； 8．3．4合营公司与其他经济组织的合并； 8．3．5合营任一方出资额的转让； 8．3．6总经理及 ...