参与医院财务管理1．严格遵守国家财政部门制定的财经纪律及规章制度，组织并草拟、制定和修改本单位的财务管理制度，督促制度的贯彻执行。2．按照医疗卫生事业计划 科室的经济效益情况。2．严格执行医院管理方案，以方案规定的条款、规定的时限计算科室的效益工资，以便准时发放。3．定期编制各科室业务收支会计报表，以 ...

兑换成人民币； 9．1．3．3 制定经营方针和批准合营公司的年度营业计划，营业预算，销售计划和人员编制计划及公司经营管理规章制度； 9．1．3．4 在 负有义务或责任． 15．9 本合同终止时起，合营公司，厦门方面和任何其他有关单位均应停止使用一切雷诺士公司商标，技术工艺，以及合营公司商品名称中的任何 ...

公司本部的机构设置和调整，优化企业组织结构的方案；3．重要规章制度的制定、修改和废除。 第四章 管理体制第十七条 公司内部管理，实行统分结合、分级分权的 工作人员，其工资、奖金、劳保、福利由公司按国家有关规定执行。第二十七条 公司所属单位的职工工资、劳保、福利等均按规定执行。 第七章 公司成员的权利和 ...

管理。二、集团母公司与其他成员单位的关系母公司与其他成员单位的关系是参股或者生产经营、协作的关系。 第三章 集团管理机构的组织和职权第十条 集团设立理事会， ；五、讨论决定集团内部机构设置方案；六、讨论审订集团成员的加入和退出；七、选举理事长、副理事长；八、制订、修改集团和有关规章制度；九、决定集团的 ...

管理。二、集团母公司与其他成员单位的关系母公司与其他成员单位的关系是参股或者生产经营、协作的关系。 第三章 集团管理机构的组织和职权第十条 集团设立理事会， ；五、讨论决定集团内部机构设置方案；六、讨论审订集团成员的加入和退出；七、选举理事长、副理事长；八、制订、修改集团和有关规章制度；九、决定集团的 ...

或者职工代表列席有关会议。第二十条 公司研究决定生产经营的重大问题、制定重要的规章制度时，应当听取公司工会和职工的意见和建议。第二十一条 有下列情形之一的 制订公司增加或减少注册资本、合并、分立、解散、变更公司形式的方案；七、决定公司内部管理机构的设置；八、决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并根据 ...

或者职工代表列席有关会议。第二十条 公司研究决定生产经营的重大问题、制定重要的规章制度时，应当听取公司工会和职工的意见和建议。第二十一条 有下列情形之一的 经理不得挪用公司资金或者将公司资金借给任何与公司业务无关的单位和个人。执行董事、经理不得将公司的资金以其个人名义或者以其他个人名义开立帐户存储，亦 ...

第三章 所属企业财务机构职责第十条 贯彻执行国家的财务会计政策法规，执行集团公司的有关规定，制定本单位的具体实施办法并负责实施。并报送集团公司计划财务部 制度以及原始记录、定额管理、计量验收、财产清查等方面的规章制度，健全内部经济责任制，建立科学规范的内部经营考核体系。二、集团所属各企业实行预算管理 ...

自我防护。四、要编制安全技术施工方案，制定分部分项安全技术措施，按工种进行安全技术交底，合理组织施工，不冒险蛮干，做到不安全不施工。五、要服从总包单位的安全生产管理，严格执行总包单位一切安全管理规章制度，认真采取相应的安全措施，贯彻落实，确保安全生产。六、必须参加总包单位的 ...

集团股权性投资项目参与股权管理。 5.负责集团授权经营考核及奖励方案的实施与跟踪，分解下达各所属单位占用的国有资产增值指标并按期考核；对授权范围内 稽核制度以及原始记录、定额管理、计量验收、财产清查等方面的规章制度，健全内部经济责任制，建立科学规范的内部经营考核体系。 2.集团所属各企业实行预算管理。 ...