风灾、水灾、地震、爆炸、战争、叛乱、暴动、传染病及瘟疫。若由于不可抗力事件导致任何一方不能履行本合同规定的义务时，应把本合同规定的履行 ，并随后于_________天内用航空挂号信经政府有关当局或部门确认的发生不可抗力事件的证明书寄给另一方。若因遭受不可抗力引起的延误超过_________天时，应通过 ...

承担其技术责任；（2）为合营企业制定并提供有关制造工艺、设备保养、安全、物资储存等工作细则及规定；（3）经和中方协商后，协助合营 一方，并随后于_________天内用航空挂号信经政府有关当局或部门确认的发生不可抗力事件的证明书寄给另一方。若因遭受不可抗力引起的延误超过_________天时，应通过 ...

，对风险实施有效的控制，妥善处理风险所致损失，以最小的成本获得最大安全保障的管理活动。 第三条建立风险责任机制（一）集团公司及各子公司为第一级风险 的压力，迫使其承认过错，承担责任，达成解决方案。危机处理小组在通过引导媒介进行事件报道的同时，可对企业的经营状况、业绩、产品和服务的特色以及企业文化等进行 ...

内容。3．6 以上三种奖励可分别施行，也可合并执行。3．7 员工有下列事件之一者给予嘉奖，并颁发奖金 元，奖金随当月工资发放。嘉奖通报全公司。3．7 企业形象方面有重大贡献者。3．9．6 通过自身的努力，避免了重大质量事故、安全事故和设备设施事故者。3．9．7 经“员工建议审议委员会”评审等级为A级的 ...

另派员工值勤处理下列事项。?（一）临时发生事件及各项必要措施。?（二）指挥监督警卫人员及值勤工人。?（三）预防灾害、盗窃及其他危险事项。?（四）随时注意清洁卫生安全措施与公务保密。?（五） 公司交办各项事宜。?第二条本公司员工值勤，其时间规定如下：?（一）自星期一 ...

～_______分/次。7．1．8及时制止治安、消防及其它突发事件，保护了生命财产安全，减少经济损失，奖_______～_______分/次。7．1．9 ，扣_______分/次（项）。8．4．4当班期间，发生治安、消防事件未得到及时妥善处理，扣_______～_______分/次。8．4．5衣物及其 ...

～_______分/次。7．1．8及时制止治安、消防及其它突发事件，保护了生命财产安全，减少经济损失，奖_______～_______分/次。7．1．9 ，扣_______分/次（项）。8．4．4当班期间，发生治安、消防事件未得到及时妥善处理，扣_______～_______分/次。8．4．5衣物及其 ...

是本单位HSE工作第一责任人，对本单位的HSE工作负总责；1．2始终把握国家安全生产、环境保护的方针、政策和原则，贯彻执行国家、地方政府有关HSE的法律、 ．7参与组织安全大检查，参与组织落实重大事故隐患和不符合项的整改、纠正措施，保证HSE管理体系的正常运转；5．8参加对重大事故和恶性未遂事件的调查 ...

；10．善于处理突发事件，在危急情况下能够沉着冷静，善于调解、处理，使危急事件能够得到迅速妥善的解决；11．协助保安主管策划重大节日、重要接待任务的安全保卫工作，届时一定要在酒店内值班，进行督导；12．积极配合公安部门调查和侦破酒店内发生的各类案件；13． ...

；10．善于处理突发事件，在危急情况下能够沉着冷静，善于调解、处理，使危急事件能够得到迅速妥善的解决；11．协助保安主管策划重大节日、重要接待任务的安全保卫工作，届时一定要在酒店内值班，进行督导；12．积极配合公安部门调查和侦破酒店内发生的各类案件；13． ...