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相应调整。(3) 收标截止日期过后,任何对投标书修改申请将不被接受。(4) 在收标截止日期至中标通知发出这段时间,任何投标方 数据库系统数据批量上传,数据备份等)培训两名维护人员__________网站建设资格预审招标公告所属行业:计算机产品标讯类别:国内招标信息业主名称:北山口镇政府所属地区: ...
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各单位如因业务需要,必须增加人员,应先依新进人员任用事务处理流程规定提出申请,普通管理人员以下岗位经主管人事副总经理核准,中级以上岗位经总经理核准后,由 每季度对员工就“德、勤、能、绩”进行全面考核。考核结果交行政人事部密存,作为年度考核、升迁及培训等依据。第二十九条年度工作考核,每年一月上旬为年度 ...
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签订装修协议,审核装修方案;涉及拆改主体结构和明显加大荷载,要求申请人向房屋所在地房地产行政主管部门提出申请。(3)发放证件:发放装修施工许可证、施工人员临时 上门。(4)将走回访记录详细记录在相应格式表单上,并记录处理意见及结果,报客户服务中心主管。(5)每月末汇总走回访记录,并进行统计、分析, ...
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第三条 本公司各部门如因工作需要,必须增加人员时,应先依据人员甄选流程提出申请,经本系统总经理或主管副总裁批准后,由人事部门统一纳入聘计划并办理甄选事宜。第 个月考核一闪,特殊人员可由主和副总裁决定其考核密度。第五十六条 部门经理以下下人员考核结果由各部门保存,作为确定薪酬、培养晋升重要依据。 ...
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主管姓名 与职务。 2.对外文书,如契约书、责任状、官方许可申请书、回执、公告等重要文书,一律署总裁职务与姓名。如果总裁委托事项,可由指定责任者署名。上列 变更,文书存档归并作出调整,则必须在有关登记簿上作好变更与调整理由,以及变更与调整后结果。第四十四条 借阅重要文件,必须作好登记,并注明归还 ...
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文书起草必须征得主管同意,并且在主管有了明确决定之后进行。文书起草只是一个“文书化”过程与结果。文书草案必须予以保存。第二十四条 重要文书,必须 主管姓名与职务。2.对外文书,如合同书、责任状、政府许可申请书、回执、公告等重要文书,一律署总裁职务与姓名。如果是总裁委托事项可由指名责任者署名 ...
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有关部门主管姓名与职务。2.对外文书,如合同书、责任状、政府许可申请书、回执、公告等重要文书,一律署总裁职务与姓名。如果是总裁委托事项可由指名责任者署名。上列规定 总务部门提出。2.总务部主管经审核,签名盖章,批准申请。如有必要则需请示总裁。3.在需要总裁签字情况下,手续同前。4.经总务部批准后, ...
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三条 本公司各部门如因工作需要,必须增加人员时,应先依据人员甄选流程提出申请,经相关负责人批准后,由人事部门统一纳入聘用计划并办理甄选事宜。第四条 本 人员每三个月考核一次,特殊人员可由主管和副总经理决定其考核密度。第五十条 部门经理以下人员考核结果由各部门保存,作为确定薪酬、培养晋升重要依据。 ...
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要获知答案及问题点;?(三)了解自己要告诉对方问题;?(四)要尊重对方人格;?(五)将口试结果随时记录于口试记录单内。?第十三条 本公司各级职员 品德、能力、经验及工作之需要为原则。?第十四条 凡参加口试成绩优良者,由申请单位主管决定录用后,即交由人事部门通知报到试用。第十五条 凡经通知报到试职 ...
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发现债务人(在利益偿还求偿时效期内)有偿还能力时,应申请法院执行。第十一条 本公司营业人员不依本细则各项规定办理或有不法勾结行为,致使本公司权益受损时, 1.年中盘点由本单位经理指派本单位人员盘点后,将盘点表送财务部门会计科审核,结果于盘点后半月内回付盘点单位;2.年终盘点先由本单位经理视业务繁简而 ...
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