存档，一份试用员工自留。 二、 办理报到手续领取下列资料： 1、 员工手册 2、 员工资料卡（填写交行政中心） 3、 办公桌的钥匙 第二十条 新职员 不允许员工从事第二职业或对外兼职活动,但鼓励员工利用业余时间参加升学考试、学习培训,提高业务素质。 第四十条 加班：如因工作需要，需在非工作时间工作的， ...

未转正的进入观察期的试用业务员 3．内容3．1良好心态3．2主顾开拓3．3销售技能3．4市场展业3．5自我管理 4．形式4．1讲授、市场实践、角色 如投影机、投影幕等小心清点，盘点无误后交专管人员保管7．3．2培训结束后，组织班主任及相关授课讲师总结培训效果及课程修改意见7．3．3把相关讲师授课课时 ...

获得经营店铺必需的知识和技术，加盟店承担培训所需的一切费用。3．开业后，如总部有研修指示，加盟店也必须按指示要求派遣人员参加总部规定的进修教育，获得必需 的营业方法必须遵守总部提供的经营手册规定的要求和标准。2．总部要定期和不定期地以书面和其他方法帮助加盟店进行进货管理、销售管理、商品管理、商品知识、 ...

，允许总部的代理人及总部人员检查与加盟店的商品库存、店铺经营、现金存款、原始票据等有关的各种资料。9．总部根据教育计划，随时培训、教育加盟店雇用的店长和 的营业方法必须遵守总部提供的经营手册规定的要求和标准。2．总部要定期和不定期地以书面和其它方法对加盟店进行进货管理、销售管理、商品管理、商品知识、 ...

，允许总部的代理人及总部人员检查与加盟店的商品库存、店铺经营、现金存款、原始票据等有关的各种资料。 9．总部根据教育计划，随时培训、教育加盟店雇用的店长和 的营业方法必须遵守总部提供的经营手册规定的要求和标准。 2．总部要定期和不定期地以书面和其它方法对加盟店进行进货管理、销售管理、商品管理、商品知识 ...

待合营公司与乙方协商而定。6．3乙方不提供与制造、销售或维修保养该产品无直接关系的任何事宜的培训，亦不提供乙方对第三方承担有保密义务项目的培训。6． 合营公司承认并同意在合同期内由乙方提供的技术系属秘密。合营公司及其全体雇员和工作人员应按合同列明的目的而使用其技术。在未得到乙方事先书面同意，不得向任何 ...

待合营公司与乙方协商而定。6．3 乙方不提供与制造、销售或维修保养该产品无直接关系的任何事宜的培训，亦不提供乙方对第三方承担有保密义务项目的培训。6 合营公司承认并同意在合同期内由乙方提供的技术系属秘密。合营公司及其全体雇员和工作人员应按合同列明的目的而使用其技术，在未得到乙方事先书面同意，不得向任何 ...

待合营公司与乙方协商而定。 6．3乙方不提供与制造、销售或维修保养该产品无直接关系的任何事宜的培训，亦不提供乙方对第三方承担有保密义务项目的培训。 6． 公司承认并同意在合同期内由乙方提供的技术系属秘密。合营公司及其全体雇员和工作人员应按合同列明的目的而使用其技术。在未得到乙方事先书面同意，不得向任何 ...

待合营公司与乙方协商而定。 6．3 乙方不提供与制造、销售或维修保养该产品无直接关系的任何事宜的培训，亦不提供乙方对第三方承担有保密义务项目的培训。 6． 公司承认并同意在合同期内由乙方提供的技术系属秘密。合营公司及其全体雇员和工作人员应按合同列明的目的使用其技术。在未得到乙方事先书面同意，不得向任何 ...

员工之间融洽的工作及相处气氛。（2）制定企业经营与发展计划，包括企业销售目标、员工培训等。（3）货品陈列美观，经常更换各种陈列货品。（4）礼貌待客， 顾客的态度、心情以及所提出的问题，并即时给与帮助，提供这种手册之外的服务非常重要。但前提是服务人员必须识别顾客的类型。第四条正确使用语言。服务人员对顾客 ...