capital． 第四章 生产经营目的、范围和规模 CHAPTER FOUR AIMS，SCOPE AND SCALE OF PRODUCTION AND BUSINESS 第六条 甲、乙方合资经营的目的是：本着加强经济合作和技术交流的愿望，采用先进而适用的技术和科学的经营管理方法 ...

本合同第十一条执行。 第十三条 法律适用及争议解决1．法律适用： 本合同的签署、履行、变更、解除及争议解决均适用于中华人民共和国相关法律法规。2． 对方当事人以获得其确认；2．遭遇不可抗力一方应在尽可能的范围内，尽最大努力减轻不可抗力给本合同履行带来的不利影响；3．甲乙双方应当依据不可抗力事件对本合同 ...

1. 范围本文件规定了前期工作办理项目立项、土地、规划、施工、备案、销售、消防、人防、交管及水、电、气的申报工作要求。本文件适用于 :3.1.2.1书面申请报告3.1.2.2报建施工图一套(建筑施工图，含规划批准的总平面图)3.1.2.3项目概算(原件)3.2 向建委(局)申办建设工程施工许可证3.2 ...

。 2.本制度适用于公司本部及所属子公司、分公司。 第二章 处罚内容 1.出现下列情况之一的，应对财务人员予以相应处罚。 （1）超出规定范围、限额使用 弄虚作假，营私舞弊，非法谋私，泄露秘密及贪污挪用企业公款。 （6）在工作范围内发生严重失误或者由于玩忽职守致使企业利益遭受损失。 （7）有其他渎职行为 ...

制度。 第二条 公司各部门及下属公司、企业对外签订的各类经济合同一律适用本制度。 第三条 经济合同管理是企业管理的一项重要内容，搞好经济合同管理，对于公司经济 和颁发；严禁任何人私自该制、使用。 第五十六条 合同专用章应严格按授权的范围使用，不准混用、代用或借用。 第五十七条 合同专用章应妥善保管，若 ...

《天津市非国家所有档案管理规定》（市政府令13号），并结合本公司工作实际，特制定本办法。第二条 本办法适用于本公司所有内设机构日常工作及业务活动中产生的具有 条 本公司涉密档案是指关系公司权力和利益，按照特定程序确定，在一定时间（范围、职务）内、知悉的文件材料。（一）涉及公司重大决策中秘密事项的文件 ...

）首问责任制是指外来人员来公司办事，被询问到的第一位工作人员即为首问负责人，负责首问责任。首问责任制适用于公司全体员工（含聘用试用期人员）。 （二）首 所办事项的部室，必要时帮助对方联系相关部室或责任人。4．办事人办理的事项不属于本公司职责范围能解决的，首问人应向对方作解释，并尽自己所知情况给予指导和 ...

制定。?第二条 本公司一般业务行政管理，悉依本细则规定办理，其未经规定事项，适用有关作业程序。第三条 为提高工作效率，严密管理业务与行政，实施分层负责办法， 作业程序所示要求暨上级主管指示，处理该单位经常业务。?（二）工作范围内作业程序的研拟。?（三）妥善分配所属及配属人员工作，并确实督导达成工作要求 ...

产业的大额采购比价工作；产业比价员由各产业财务人员兼任，对股份公司管理范围以外的本产业物资采购进行比价和监督。4．工作方式：4．1 比 价：电话询价 严重的调离采购部门。10．附则：10．1 本制度适用于股份公司及下属各产业。10．2 附件工作流程适合于股份公司及各产业。10．3 本制度由财务中心负责 ...

条 目的? 确保制程质量稳定，并求质量改善，提高生产效率，降低成本。?第二条 范围? 原料投入经加工至装配成品上。?第三条 制程质量管理作业流程。?第四 适当的处理措施，以维持公司信誉，并谋求公司改善。?第二条 范围? 已完成交货手续的本公司产品，遭受客户因质量不符或不适用的抱怨。?第三条 客户抱怨的 ...