基本任务和方法是，做好各项财务收支的计划、控制、核算、分析和考核工作，依法合理筹集资金，有效利用企业各种资产，努力提高经济效益。第五条企业内部财务管理办法的形式 固定资产台账和设备操作、使用、维护、检修的岗位责任；在用临时设施、周转材料和低值易耗品的管理责任；以及对各种财产物资、分包工程、已完工程和未 ...

需要，向乙方提出变更就餐时间，乙方应于积极配合，并须准时开餐，做到饭热菜香。6．夏季期间，根据劳动部门的规定，当气温在______℃及以上时，应甲方 制度的建立1．承包期内，乙方应健立健全各项规章制度及有关岗位责任制和操作规程，并严格按制度和操作规程工作。制度建立主要包括：放火、防毒、防盗、卫生管理、 ...

设备管理员，填写《固定资产借用登记表》，设备管理员根据设备动态情况予以调剂。如借用时间超过3天以上，需报行政管理部经理同意后，方可借用。员工临时借用固定资产 原因在《固定资产设备卡》中标注。（8）固定资产的安全维护设备管理员负责公司级系统设备的安全维护工作。各部门负责本部门的设备的安全维护工作，各岗位 ...

要专人考勤，请假要办理书面手续，上班不准在厂内打私人电话，不准在接待室闲谈，不准在厂内会客。5．坚守工作岗位，上班要穿工作服，佩带标志，不准穿拖鞋 跟踪服务。14．要严格执行工期管理制度。从接车开始就要向客户交代完工交车时间。在作业过程中，从配件供应、维修、加工等各个方面保证工期，必要时组织加班加点， ...

、财务经理、营销部经理、办公室主任由乙方派出，双方派出人员须具备双方基本认可的岗位胜任能力，其他人员待公司成立后确定。经营班子权限须双方股东研究一致同意后 亩土地使用权的，应按乙方投入项目公司资金总额的 %进行赔偿，赔偿金在明确责任后三个工作日内支付。7．双方必须就各自派出人员的个人行为承担连带责任， ...

。3．1．3 综合办公室：a．负责文件的编制发放、更改、回收、归档、管理和解释工作，并对文件进行标识，定期公布有效文件目录。编制《适用文件清单》。b．负责 和审核由主管部门负责，批准应由原审批人进行，当原审批人离任时，可由接替其岗位的人员审批。该接替审批人员应获得审批所需依据的有关背景资料。4．4．3 ...

与工作无关的软件，新增加软件要经主管批准后由计算机相关人员实施安装。4．在工作用机上请勿下载、安装、试用不明软件，禁止登录非法网站，以免造成系统故障。 ．工作人员管理好自己的用户名、工号、密码。若调整工作岗位，应及时通知主管更改相关权限。不得盗用他人用户名和密码登录计算机，或更改、破坏他人的文件资料。 ...

意见调查活动，调查结果作为售后服务和生产厂家改进工作的重要依据，不断改进服务措施，提高服务质量。4．4维修服务细则4．4．1公司售后服务人员在接到维修来电来函时，应 质量，宣传公司文化，树立公司形象。（2）服务及时．快捷，最短的叫修等待时间，最少的修理耗时。4．5．2维护人员权限：（1）对维修用的材料 ...

认定的药学及相关专业技术人员、工程技术人员、技术工人登记表, 并标明所在部门及岗位；高、中、初级技术人员占全体员工的比例情况表。（五）药品生产企业 ，原发证机关应在15个工作日内作出相应变更。 第六章 药品GMP认证检查员管理第三十二条 国家药品监督管理局负责药品GMP认证检查员队伍的建设和监督管理； ...