的当即解决，不能解决的上报公司主管，必须在’ 日内答复客户。第二十一条 业务员必须非常熟悉辖区内每家商店的经理、会计、出纳、仓管、业务采购、柜台 住址、电话、爱好、生日及个别家属情况。第二十二条 每逢元旦或圣诞节前夕，业务员应该自己花钱寄贺卡给客户。经销商第二十三条 经销商业务必须由公司经理经营，或由 ...

包括接受转单、输单、分单、开出发货单和跟单反馈等业务。 2、订单业务员在接到销售计划部转来的订单后，应及时完成输单业务。对于存在缺货的请购单 之前，应报物流部经理或储运主管进行复审，确定无误后签字，办理发运。 4、订单业务员应对进入发货程序的每一订单，进行跟踪管理，知悉订单所处的程序环节，以督办订单 ...

对物资供应的情报工作及物资供应档案资料管理均达到了规范要求。5．7对业务员的日常管理严格，外出工作人员没有出现损害企业利益及违章违纪现象，工作效率普遍 未到，由采购员办理暂入库手续，发票到达后办理正式入库冲回暂入库，业务员填写入库单，供应部负责人审核签字，仓库保管员填写本批物料批号、代码、检验报告单号 ...

伎俩，而且有了第一次，便必会有第二次，第三次……，一发而不可收拾。在这个时刻，业务员要敢于说“不”，善于说“不”。同时，为了减少款的障碍，业务员必须掌握 扩大客户的重要手段，尤其在移动通讯领域，做服务就是做销售，做销售就是做服务。业务员应重视售后的跟踪、沟通和维修等工作，用最大的努力去追求客户的满意。 ...

传真书面订单，如因客户存在特殊原因而无法传真书面订单时，文员需要求该客户所属业务员填写《特请单》或《送样（赠送）申请单》，经经理助理审批后方可下单给 于当天存档，做到日清日毕。9．报价的处理：报价给客户要以该客户的相关业务员所确定的价格为准，但必须满足《正业产品市场指导价》要求。所有发出报价单必须经 ...

．是否需要订立员工工作标准？9．是否期望改进或改变工作态度？10．是否需对业务员说明产品及业务，以增进其工作成效？11．是否包括工具的使用方法及放置位置 是否采用实地工作培训和函授课程以达成培训目标？五、教学方祛第九条 本公司业务员的教育培训的教学可采用授课或示范方法。第十条 凡决定用授课方法时，须 ...

．是否需要订立员工工作标准；9．是否期望改进或改变工作态度；10．是否需对业务员说明产品及业务，以增进其工作成效；11．是否包括工具的使用方法及放置位置在内 是否采用实地工作培训和函授课程以达到培训目标。第五条 教学方法（一）本公司业务员的教育培训的教学可采用授课或示范方法。（二）凡决定用授课方法时， ...

传真书面订单，如因客户存在特殊原因而无法传真书面订单时，文员需要求该客户所属业务员填写《特请单》或《送样（赠送）申请单》，经经理助理审批后方可下单给 于当天存档，做到日清日毕。9．报价的处理：报价给客户要以该客户的相关业务员所确定的价格为准，但必须满足《正业产品市场指导价》要求。所有发出报价单必须经 ...

工作细节，更不可省略应办手续。洗车工作人员洗完车后，应立即将该车交业务员处理。9．追加维修项目处理工作内容：业务部接到车间关于追加维修项目的信息后，应 请求，或我公司根据生产情况向客户建议预约维修，经客户同意后，办理预约手续。业务员要根据客户与我公司达成意见，填定预约单，并请客户签名确认。预约时间要写 ...

月以上的创收。第四条 评核方式1．印制经销店陈列状况检评表。2．由业务员每半个月评分一次。经分公司最高主管签字确认后，于每月2日、16日前将评分 每月2日前将评分表寄交企划部。4．企划部人员不定期分赴各经销店抽查评分。5．业务员或市场推广人员评分不实者，酌情处理。6．凡于____年12月份以前，对有一 ...