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件薪人员薪金管理办法
未满1月者,请假2日不扣,2日以上(不含2日)每请一日扣一日底薪;5.公假、公伤假、
婚假
、丧假不扣。第三条 件薪的
计算
依产品种类分别制定, 300元但年资
计算
日期以每年6月底、12月底为准。第六条 加班费以实际工作时数
计算
,除正常件薪
工资
外,并得支领加班费每小时5元,参加非计件工作或不易计件工作每小时 ...
//wengui.110.com/wengui_846.html-
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指纹考勤管理办法
好的,若各部门有什么变化,及个人有什么变动(如换班、公出、病假、事假、
婚假
、丧假、带薪年假等),需填写相应的表格由领导签字后交到行政部由考勤员 的员工晚签退,多
计算
加班时间。月末各部门领导需对员工的加班及其他出勤情况进行审核,无误后管理员将对本月出勤情况做出统计报表。作为每月
工资
发放及各项评比的依据。 ...
//wengui.110.com/wengui_3181.html-
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