的各项方针、政策、法律、法规和法令。 第六条厂的经营范围和产品方向，原则上应符合 行业的特点和发展规划。 第七条厂租赁经营后，应成立 一条出租人违反合同规定，应承担违约责任，给承租人造成经济损失，应赔偿直接损失，并支付当年租金_________ %的违约金。 第五十二条租赁双方发生纠纷以后，应当协商或 ...

门店的管理6．1连锁企业应严格执行甲方《手册》规定的管理制度、规范标准。6．2乙方连锁门店执行国家行业财务会计制度，依法经营，照章纳税。 7．督导 一经签订，双方不得以任何理由违约，如因一放违约给对方造成经济损失，除赔偿相应损失外，违约方另付_______元（人民币）以上违约金。11．2甲方违反合同 ...

说所有的企业或多多少地存在这些质量问题。尤其在制造行业，都存在着由于不符合性能标准而发生的操作，例如：加工现场表现在加工废品和返工。质量成本管理正是 发现的，那么成本就最高（给客户赔偿并进行售后服务维修等，并且客户的宣传效应会比任何其它形式的广告更为有效）；如果企业内部自己发现缺陷并改善，那么成本损失 ...

、法规和法令，依法经营。 第六条 经营范围和产品方向，原则上应符合本行业的特点和发展规划。 第七条 租赁经营后，应成为独立核算、照章纳税、 一条 出租人违反合同规定，应承担违约责任，给承租人造成经济损失的，应赔偿直接损失，并支付当年租金____%的违约金。 第三十二条 租赁双方发生纠纷以后，应当协商或 ...

时间内完成任务并予恢复,如不能按时完成并影响建设单位正常生产、生活,施工单位应负责赔偿并予以罚款。第三十四条施工单位需建设单位提供水源、电源时,应事先提出申请, 义务和一般责任。3．工程质量要求、检验与验收方式。4．材料、设备的供应方式与质量标准。5．设计变更。6．结算方式。7．违约责任及处置办法。8 ...

，新增设部门或各部门必须增加人员时，应先由公司人力资源管理部统筹计划，呈报标准，经公司业务主管领导同意，并报总经理核准后，由公司人力资源管理部办理人员招聘 当地政府有关规定执行。 第五章 工作时间和休假、请假第三十七条 公司根据行业的特点，依据国家劳动和社会保障部劳社部发______号《关于职工全年月 ...

增设部门或各部门必须增加人员时，应先由公司人力资源管理部门统筹计划，呈报标准，经公司业务主管领导同意，并报总经理核准后，由公司人力资源管理部门办理人员 当地政府有关规定执行。 第五章 工作时间和休假、请假第三十七条 公司根据行业的特点，依据国家劳动和社会保障部劳社部发[___]___号《关于职工全年月 ...

乙方经营的资产符合国家、行业的有关技术标准和质量要求。 六、违约责任1．甲方未能按本协议约定将托管经营资产全部、完整地移交给乙方，应负责赔偿对方因此而造成的损失 本协议的履行有争议时，应通过友好协商解决。协商不成，任何一方均可向有管辖权的法院提起诉讼。 八、未尽事宜本协议如有未尽事宜，甲、乙双方可另行 ...

一条甲方使用该项技术，试生产后，达到了本合同所列技术指标，按______________标准，采用___________方式验收。 第九章质量验收 第二十二条为了验证乙方提供 不合格时，如系甲方责任，费用由甲方负担。如系乙方的责任，乙方应赔偿甲方遭受的直接损失，并采取措施消除缺陷，参加第三次考核，费用 ...

监督和审计。 第四条 乙方应依据省市有关政策以及公安部门的有关规定，严格参照旅游业旅馆、饭店服务标准，做好服务。优先安排来校进行外事、教学、科研及 其它重大安全事故，依照本合同和有关法律法规由乙方独立承担刑事责任和民事赔偿责任，甲方有督促权。 第十一条 甲方义务 一、向乙方提供_________宾馆 ...