应当说明理由；（3）重大会计差错的内容及其更正金额；（4）企业经营的季节性或者周期性特征；（5）存在控制关系的关联企业发生变化的情况；关联方之间发生交易的，应当披露关联方关系的性质、交易的类型和交易要素；（6）合并会计报表的合并范围发生变化的情况；（7）对性质特别或者金额异常 ...

整理资料，形成报告书。第二条 调查的开展：对于个人调查的开展，各调查员如果使用不关联的问题，报告者将会进行各种不同的判断，因此问题的规格必须做到统一。第三条 因疏漏而造成调查不准确。第二十条 对于对方的性别、职业种类、年龄、家族关系、财产关系、教育程度等，均要做好记录，并严守秘密。第二十一条 调查结束 ...

重要或异常事项，必须及时与上一级主管取得联系，按上级指示办理。3．各种有关联的事项，必须与各部门商议后方能予以处置。第十条 机密文书的处理原则如下：1 议事记录、重要的制度性规定；重要的契约书、协议书、登记注册文书；股票关系书类；重要的诉讼关系文书；重要的政府许可证书；有关公．司历史的文书；决算书和 ...

重要或异常事项，必须及时与上一级主管取得联系，按上级指示办理。3．各种有关联的事项，必须与各部门商议后方能予以处置。第十条 机密文书的处理原则如下：1 议事记录、重要的制度性规定；重要的契约书、协议书、登记注册文书；股票关系书类；重要的诉讼关系文书；重要的政府许可证书；有关公司历史的文书；决算书和其他 ...

形成报告书。（二）个人调查的开展第二条 对于个人调查的开展，各调查员如果使用不关联的问题，报告者将会进行各种不同的判断，因此问题的规格必须做到统一。第三 不可因疏漏而造成调查不准确。第二十条 对于对方的性别、职业种类、年龄、家族关系、财产关系、教育程度等，均要做好记录，并严守秘密。第二十一条 调查结束 ...

因特殊原因，或不可抗力，造成不能继续合作的，经董事会协商一致，方可终止合作关系。 第十五条清算合作终止时，应依法组成财产清算小组，清理财产与各项债权 条款内容不明确，合同双方当事人可以根据本合同的原则、合同的目的、交易习惯及关联条款的内容，按照通常理解对本合同作出合理解释。该解释具有约束力，除非解释与 ...

事宜。5．决定组织体制和人事编制，决定总经理助理，各职能部门和下属各关联公司经理以及其他高级职员的任免、报酬、奖惩，决定派驻下设办事处和人员。建立 ”的作用，充分发挥员工的积极性和创造性。13．加强企业文化建设，搞好社会公共关系，树立公司良好的社会形象。14．加强廉正建设，搞好精神文明建设，支持各种 ...

定本管理规定。一、行政接待工作的主要任务1．安排上级部门、兄弟单位、业务关联企业各级领导来________的吃、住、行。2．安排重要来宾的检查、考察、调研等活动。3．协助办理________大型会议的会务工作。4．协助开展公共关系工作，协调好外部环境。二、行政接待工作的基本原则1．坚持为提高企业 ...

已在本期收付，也不应作为本期的收益或费用处理；一个时期内的各项收入与其相关联的成本、费用都必须在同一时期入账，凡是用於增加固定资产而发生的各项支出都应记 单、收款收据、借款条等。外来原始凭证指我单位与其他单位或个人发生业务、劳务关系时，由对方开给本单位凭证、发票、收据等；2．公司统一使用借贷复式记账。 ...

。第五条 决定组织体制和人事编制，决定总经理助理人选，各职能部门和下属各关联企业经理以及其他高级职员的任免、报酬、奖惩，决定派驻境外机构人员。建立健全 管理，充分发挥员工的积极性和创造性。第十三条 加强企业文化建设，搞好社会公共关系，为公司树立良好的企业形象。第十四条 加强廉政建设，搞好精神文明建设， ...