本标准旨在加强对公司工作会议的管理，改进作风，提高会议效率和质量，更好地贯彻落实决议。 一、主题内容与使用范围本标准规定了公司工作会议召开的时间、内容、参加人员及贯彻落实会议决议等有关事宜。 二、管理职能（一）公司综合性会议（经理办公会、综合 ...

指标的顺利完成，结合公司实际，制定本管理办法。 第一条人身设备安全的管理一、各部门要坚持贯彻执行国家的职业安全劳动卫生、法律、法规，落实公司有关规定，对员工进行安全宣传、安全教育，开展检查和实施安全技术措施，改善劳动条件，加强安全管理，教育员工严格遵守劳动安全卫生操作规程和技术标准，积极寻求降低事故 ...

事故行政责任，确保人民生命财产安全，根据《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》和《________省重大安全事故行政责任追究制度》以及《________市安全事故行政责任追究规定》等有关法律、法规，结合我站实际，制定本制度。第二条车站范围内负有安全生产和安全生产监督管理的个人和部门，因未履行或 ...

的经营环境中，随时发生或出现的风险与危机，健全完善风险管理体系，特制定本规定。 第二条集团公司及各子公司通过风险识别、风险估测、风险评价，对风险实施有效的 单位负责人，集团有权查处其直接责任或领导责任。 第八条各子公司必须依照本规定建立风险管理体系和危机处理方案，报集团组织行政中心核准备案。 第九条本 ...

需要安排工作人员加班后，原则上应安排补休；确无法安排补休者，方可按本规定申请报领加班费。2．因工作需要加班的，须按照层级管理权限请示主管领导同意,并由 经理负责合理安排调休，原则上不发加班费。如果确因工作任务密集无法调休的，按本规定计发加班费，原则上按月结清。如有特殊需要，可根据实际情况累计。 五、 ...

配合公司推行绩效管理的需要，对公司及部门的用人管理提供依据，特制订此规定。 二、针对部门员工1．公司现有各岗位人员由其所在的部门经理与其签定 并按照最低生活标准补助给该员工生活费，该员工即属于待岗状态；4．公司规定员工待岗时限为_________个月。_________个月内该员工可通过向公司申请调到 ...

中，生产和使用大量可燃、易爆的物品，为了防止火灾和爆炸事故的发生，特制定本规定。 第二条对全公司火种的安全管理要求1．进入公司生产区域，严禁吸烟，违者将 》办理有关手续。 第三条易燃危险区域的照明、电线和电动设备，应符合防爆规定的要求，经常进行维护保养，保持清洁、干燥和绝缘良好； 第四条易燃危险区域因 ...

《关于一次性医疗塑料用品用后管理事项的通知》精神，制定本院一次性使用医疗用品后管理规定。 二、由副院长牵头，各组组长及护理人员具体负责完成此项工作，对使用一次性医疗用品后的必须按照规定进行下列处理。1．使用后的一次性医疗品处理。A．对已使用的一次性医疗塑料用品处理方法：（1）应在使用科室就地 ...

．考勤刷卡及电脑统计实行专人管理，专管人员应不定期进行抽查，现场督促工作人员按规定刷卡。3．考勤卡每人一张，工作人员只准持本人磁卡刷卡，不得代他人刷 ，扣发当月奖金；请病假按假期长短扣发奖金；请探亲假、婚假、丧假、产假，在国家规定期限内，按月奖比例扣发奖金。超过期限请假的，视同事假；超过准假期限没有补 ...

二、适应范围：公司全体干部员工。 三、公共场所环境卫生的要求和标准1．本规定中公共场所是指集团内公共通道、篮球场、羽毛球场、停车场等公共区域。2． 要定期（每周______次，周______、周______）培土、整理。4．其他管理规定：A．集团所有干部员工必须将垃圾（纸屑、烟头、果皮等）放入指定的 ...