一人罚款______万元； （k）对各类从业人员非责任人身伤亡事故及非生产性工伤、合格供方发生的人身伤亡事故，或定责部门虽未定性为事故但性质严重的 ； （4）由于安全管理混乱，被上级单位检查通报、罚款的，被新闻媒体曝光，严重影响公司信誉的，均对责任单位罚款按上述规定加倍或罚款______-______ ...

法令或法律，或者任何地方当局或其他合法当局的规章条例或细则的规定，以及遵守上述公共团体和公司的规则和规章条例，并就对于违反任何此类法规、法令和法律 时间向工程师的代表或其办事处提交详细报告书，说明承包人各个时候在现场上雇用的管理人员和各级工人的数目，以及工程师的代表要求有关雇工数目的资料。 材料与做工 ...

任何薪酬。本公司成立后，上述人员在本公司领取薪酬情况如下：______年______月______日－______年______月______日：本公司董事、监事和高级管理人员在公司领取的年度报酬总额为______万元；金额最高前三名董事的报酬总额为______万元，金额最高前三名高级管理人员的报酬 ...

事故，无重大事故隐患，工伤事故发生率低于厂规定指标，综合粉尘浓度合格率达80%以上。二、指导思想要以公司对2008年安全生产目标管理责任为指导，以工厂 ，从维护工厂发展的大局出发，保持钛白人艰苦奋斗、吃苦耐劳的工作作风，严格履行公司的安全生产工作部署，控制指标，积极行动，把安全生产工作抓紧、抓好，为 ...

权限1．联营企业成立物价评议小组，在市物资回收公司物价科的管理指导下进行工作。2．执行全市统一规定的收购价，交换价，销售价。 3．在执行统一 用品按工作情况需要参照国营企业标准执行。 5．联营店不执行国家规定的劳动保险条例，工作人员发生意外工伤，联营店要负责查明原因，提出初步意见报请联营企业委员会研究 ...

、期于离职获得安定生活，特制定本办法。第二条 本公司从业人员退职酬劳金的支配、管理、运用及申领，悉依本办法的规定处理第三条 本办法所称从业人员，以本公司编 。普通酬劳金的分配，以每年3月1日为发给基准日，其在上年度准予特别病假、工伤假（因执行公务奋勇负责而致伤害，经专案签准其请假期间得予分配者除外）或 ...

完好率100%，对已达不到安全要求的机械设备报废率100%，确保公司机械设备管理制度落实到位，确保购买原材料、半成品、成品合格率100%。安全管理科安全生产 进入生产岗位前应做好体检工作，分配时应执行有关职业禁忌症和女工保护的规定。三、严格控制加班加点，注意劳逸结合。四、未经培训的普通工不得替代技术工 ...

价格权限1．联营企业成立物价评议小组，在市物资回收公司物价科的管理指导下进行工作；2．执行全市统一规定的收购价、交换价、销售价；3．在执行统一 用品按工作情况需要参照国营企业标准执行。5．联营店不执行国家规定的劳动保险条例，工作人员发生意外工伤，联营店要负责查明原因，提出初步意见报请联营企业委员会研究 ...