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时间。符合计划生育规定的女职工,在规定的孕期、产期、哺乳期享受《女职工劳动保护规定》。2.工资分配贯彻按劳分配原则,保证职工收入,加强工资分配政策, 公开制,增加收入透明度,真实性,调动广大职工积极性。3.社会保险管理学习有关劳动法律法规,掌握有关保险政策,加强社会保险基础工作管理。对帐、卡、本进一步 ...
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的;9.符合法律法规、规定其他情况的。第三十三条有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同,甲方应当支付乙方相应的劳动报酬并依法缴纳社会保险 的百分之______以上百分之______以下的标准加付赔偿金。第三十九条甲方解除乙方劳动合同,除本合同第二十九条规定情形外,甲方应按照《中华人民共和国劳动 ...
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的;9.符合法律法规、规定其他情况的。第三十三条有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同,甲方应当支付乙方相应的劳动报酬并依法缴纳社会保险 的百分之______以上百分之______以下的标准加付赔偿金。第三十九条甲方解除乙方劳动合同,除本合同第二十九条规定情形外,甲方应按照《中华人民共和国劳动 ...
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五条合营公司的成立甲方和乙方根据合资法、合资法实施细则和其它有关适用法律,同意在中国_________市建立一个股权式合资经营有限责任公司(下称合营公司 奖金、其它福利和社会保险和费用,合营公司均不承担任何责任。根据中国有关劳动法律法规,如总经理认为合营公司欲有效运营必须增加或减少合营公司职工人数,则 ...
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本合同具有同等效力1. ______________2. ______________3. ______________4. ______________5. ______________(三)双方约定(内容不得违反法律法规及相关规定,可另加双方签名或盖章的附页) ...
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3. ______________ 4. ______________ 5. ______________(三)双方约定(内容不得违反法律法规及相关规定,可另加双方签名或盖章的附页)__________________________________________________ 甲方( ...
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;2.检查和督促争议双方当事人履行调解协议;3.对职工进行劳动法律法规的宣传教育,做好劳动争议的预防工作。四、公司调解委员会的调解范围1.因 被侵害之日起________日内,以口头或书面形式向调解委员会提出申请,并填写《劳动争议调解申请书》。2.调解委员会接到调解申请后,应征询对方当事人的意见, ...
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;2.检查和督促争议双方当事人履行调解协议;3.对职工进行劳动法律法规的宣传教育,做好劳动争议的预防工作。 四、公司调解委员会的调解范围1.因 被侵害之日起________日内,以口头或书面形式向调解委员会提出申请,并填写《劳动争议调解申请书》。2.调解委员会接到调解申请后,应征询对方当事人的意见, ...
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董事长或其他董事主持;②董事会应当聘请符合相关规定的律师或其他合格的律师,出具法律意见;③召开程序应当符合《公司章程》和公司股东大会议事规则及其他有关规范性 公司章程》及公司的经济效益,决定本公司的劳动工资制度及工资报酬支付方式。第二百零二条 公司按照国家有关法律法规的规定,提取职工医疗、退休、待业 ...
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年度报告中予以说明并公告。第六十二条 董事、经理以及本公司高级职员因违反法律、公司章程、徇私舞弊或失职造成本公司重大经济损失时,根据不同情况,经股东大会 发生劳动争议,按照国家有关劳动争议处理的规定办理。 第十章 章程的修改第七十五条 公司章程根据需要可进行修改,修改后的章程不得与法律法规相抵触。第七 ...
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