伤害等事故，责任由员工个人负担。 d. 事假连续超过一个月的，由所在公司人力资源部（相关部门）与员工确认是否继续办理社保。若继续办理，则由员工垫付事假期间的 ，具体按事假请假程序办理。如因特殊情况未能事前提供医院证明的，可于返岗后一个月内予以补 交。 （2） 工伤员工停工接受工伤治疗期间，根据其月基本 ...
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互联网网址：http：______________9．电子信箱：______________二、公司简要历史沿革（一）历史沿革本行是经国务院办公厅及人民银行的批准，于________年________月________日在________集团原银行部基础上改组而成，原名_______实业银行。 ...
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