,于每年(季)结束后_________日内进行;总部根据需要在提前_________天事先通知的情况下可以于选定的工作时间对加盟店进行财务检查。加盟店应当予以充分地合作, 或者应当知道违约行为发生之日起3个月内作出处罚决定,逾期不得予以处罚。 第一百三十六条解除权的放弃总部或加盟店因对方的违约行为享有 ...
//wengui.110.com/wengui_2262.html-
了解详情
同意吗,‘等的回答。(九)如果是使用卡片的情况,在对方书写时不可凝视,使对方能在正常下顺利地写完,并且将时间定为10分钟左右。第三条 记录的处理 第四条 调查员的资格:(一)遵从调查监督者的指示,忠实的实行调查事项对于回答偏向一方,在无意识的情况下造成的错误,不能完全达成调查目的等,为避免上面事项,这 ...
//wengui.110.com/wengui_1439.html-
了解详情
八条 如果回答者对问题做了不适当的回答,自己应判断其说话的态度、真实性等,然后转向下一个问题。第九条 对于“不知道”的回答,不可轻率加以处理。第十条 如果有 ,以便使对方能顺利坟写,其时间应定为10分钟左右。第十二条 遵照调查监督者的指示,忠实地实行调查事项对于回答偏向一方,在无意识的情况下造成的错误 ...
//wengui.110.com/wengui_1402.html-
了解详情
条 对于“不知道”的回答,不可轻率加以处理。第十条 如果有模棱两可的回答,应引导其回到“在原则上同意吗”等的回答上来。第十一条 如果使用卡片,在对方书写时 调查监督者的指示,忠实地实行调查事项对于回答偏向一方,在无意识的情况下造成的错误,不能完全达成调查目的等事项,要尽量避免。第十三条 有较强的判断力 ...
//wengui.110.com/wengui_990.html-
了解详情
人员,都有适应自己身份的礼貌用语,忌一切失身份、离主题的言行。*公共活动中,特别是各种座谈会上,容易产生认识分歧和理论争鸣。在这种情况下,一忌进行人身攻击,因为人身攻击超越了座谈范围,既贬低了自己,又严重失礼,伤了和气;二忌自我卖弄,贬低争论对方;三忌用吹、捧、拍、拉 ...
//wengui.110.com/wengui_5535.html-
了解详情
的两年内,出现股权出让方或股权出让方现有股东从事与目标公司同样业务的情况。 8.2如任何一方违约,对方有权要求即时终止本协议及/或要求其赔偿因此而造成的损失 保密信息; (5)任何一方向其银行和/或其他提供融资的机构在进行其政党业务的情况下所作出的披露。 9.3双方应责成其各自董事、高级职员呼其他雇员 ...
//wengui.110.com/wengui_2339.html-
了解详情
的任一约定的行为,均为违约。违约方承担赔偿责任,包括对方因违约方的违约行为导致的向第三方支付的赔偿。非违约方应当最大程度地减少因违约方违约引起的损失。 处理。 第十三章附则13.1协议签署甲方、乙方签署本协议之代表均应在已经获得签署授权的情况下签署本协议,并在此前各方均已完成各自内部批准本协议的程序。 ...
//wengui.110.com/wengui_207.html-
了解详情
此三项以下统称为物品)时,需得到甲方的书面同意后方可执行;但若遇到紧急情况可在甲方知情的情况下,乙方提供相应的服务,但是必须保证甲方委托管理的物品能 应在二十日内对违约行为予以纠正并书面通知对方;如认为违约行为不存在,则应在二十日内向对方提供书面异议或说明,在此情况下,甲乙双方可就此问题进行协商,协商 ...
//wengui.110.com/wengui_128.html-
了解详情
成本资料:样办寄给客户后就得做成本资料存档及给客户报价,这一项需要特别谨慎认真。大家都知道,如果成本出了点错或是报价出错,会对以后这个款的大货带来很 根据工厂的实际情况到车间跟踪一下生产进度,以便更好的与客人沟通,并及时让客人了解工厂的大货操作情况,以备在出现特殊情况下(如交期不及时、不能按时交货等) ...
//wengui.110.com/wengui_3887.html-
了解详情
和塑造的正确观念,并根据企业实际情况健全体制,努力使每一个员工的价值观与企业的价值观不断地融合和升华,最终使每一个员工能够与企业融为一体。其次,注意发掘员工需求 在彼此的沟通和交流中建立起相互的信任,让员工彼此知道对方的长处和短处,并在实际工作中在哪些方面能够有互补性,同时在工作环境中要不断地将企业所 ...
//wengui.110.com/wengui_2734.html-
了解详情