（男22岁、女20岁）的员工结婚可享受3天的婚假； （2） 达到国家晚婚年龄（男25岁，女23岁）的员工结婚可享受18天的晚婚假； （3 不予累加。 （2） 护理假。男性员工配偶正常分娩，给予3天护理假；配偶符合计划生育晚育条件的给予男方护理假10天。 （3） 计划生育假。根据医生出具休假证明及公司《 ...