水准、知识水平、技术水平,员工必须接受教育培训,受培训的员工在合同期内要为公司服务,否则必须赔偿所支出的有关培训费用。(三)生活福利(1)按公司规定的范围 m)经常违反公司规定,屡教不改者;(n)丢失公司重要钥匙、印章、单据;(o)触犯《治安管理条例》及国家任保刑事法律。(二)处罚方式(1)批评教育: ...
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水准、知识水平、技术水平,员工必须接受教育培训,受培训的员工在合同期内要为公司服务,否则必须赔偿所支出的有关培训费用。(三)生活福利(1)按公司规定的 m)经常违反公司规定,屡教不改者;(n)丢失公司重要钥匙、印章、单据; (o)触犯《治安管理条例》及国家任保刑事法律。 (二)处罚方式(1)批评教育: ...
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条 适用范围:本规定适用公司全体职员,即公司聘用的全部从业人员 第三条 除遵照国家有关法律规定外,本公司的人事管理,均依本制度规定办理。 第二章 人事 。 四、被担保人如有下列情况之一者,担保人应负赔偿责任: 1、 亏空公款或借用财物不还者 2、 偷窃、丢失本公司资料、器材、工具及物品者 3、 假冒 ...
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