本人的，应当提供其有效身份证明。（2）申请人为病员代理人的，应当提供病员及其代理人的有效身份证明及代理关系的法定证明材料。（3）申请人为死亡病员近亲属 人员的有效身份证明，病员本人或者其代理人同意的法定证明材料；病员死亡的，应当提供近亲属或者其代理人同意的法定证明材料。合同或者法律另有规定的除外。3． ...

)。第五条告知内容为病员病情、检查项目和治疗措施的目的、方法、步骤、预后及其存在的医疗风险、医院规章制度和诊疗秩序等相关医疗情况。 第二章病情告知第六条 病员的监护人。第二十一条神志清楚的18周岁以上病员，可直接告知病员本人，也可告知病员近亲属或委托代理人。第二十二条患恶性肿瘤等疾病的病员，其病情告知 ...

组织系统表”，并视情况每年定期检查修订。体制第七条区分组织中纵的性质与横的程度及其交错的结构体制，据此而设定本公司“职位（等）及职称配置表”作为人事管理基础。工作分析 考勤表上加盖公章。第四十七条下班忘记打卡，可由本人填送未打卡证明单呈一级主管签证，若举证有据，单位主管得予签明，视早退一次处分，若无法 ...

组织系统表”，并视情况每年定期检查修订。体制第七条区分组织中纵的性质与横的程度及其交错的结构体制，据此而设定本公司“职位（等）及职称配置表”作为人事管理基础。工作分析 考勤表上加盖公章。第四十七条下班忘记打卡，可由本人填送未打卡证明单呈一级主管签证，若举证有据，单位主管得予签明，视早退一次处分，若无法 ...

“组织系统表”，并视情况每年定期检查修订。第七条 区分组织中纵的性质与横的程度及其交错的结构体制，据此而设定本公司“职位（等）及职称配置表”作为人事管理基础。第八 于考勤表上加盖公章。第四十七条 下班忘记打卡，可由本人填送未打卡证明单呈一级主管签证。若举证有据，单位主管得予签明，视早退一次处分；若无法 ...

管一级的原则进行分级管理。副处级以上干部、二级单位副总工程师和公司直属单位、机关及其附属单位的各类各级干部由公司统一管理；各二级单位科级和科级以下的其他干部 职务。领导班子成员的亲属，不得在其直接主管的纪委、财务、审计等部门担任领导职务。第二十二条建立领导干部辞职制度。允许领导干部因本人原因自愿辞职， ...

管一级的原则进行分级管理。副处级以上干部、二级单位副总工程师和公司直属单位、机关及其附属单位的各类各级干部由公司统一管理；各二级单位科级和科级以下的其他干部 职务。领导班子成员的亲属，不得在其直接主管的纪委、财务、审计等部门担任领导职务。第二十二条建立领导干部辞职制度。允许领导干部因本人原因自愿辞职， ...

人员不得担任保证人：（一）服务本公司员工。（二）本人配偶、直系血亲或同居共财亲属。第十二条 被保证人有下列情形之一者，保证人应负赔偿及追缴责任，并愿 。第二十二条 员工待遇分为：（一）本薪视从业人员学识、经历、技能、体格及其工作性质而定（金额另订），从业人员年度薪资调整方法由人事单位拟订，呈总经理核定 ...

、股东、社会感受联通企业精神、服务水平和企业价值的重要内容，____________有限公司及其所属分、子公司（以下简称“公司”）全体员工（以下简称“员工”）必须遵守；1 或投资与公司有竞争业务关系或存在利益冲突的经济活动，以及从事与本人工作职责相冲突的经济活动。3．6．禁止与本人或其亲属任职或持有 ...

自愿书；③员工资料卡；④相片3张；⑤户口本；⑥身份证复印本；⑦体验表；⑧扶养亲属申报表；⑨学历证件复印件。（以上应缴资料视情况可增减）第十四条 停薪，转会计单位作业。第三十三条 人事单位依据辞职申请书发给“离职通知单”，通知本人于准离职日当天下班前“离职通知单”上应办理事项，逐项办理移交，办理完毕后 ...