工作由综合部负责。第十二条 绩效管理是绩效管理委员会和全体员工的共同责任。第十三条 绩效管理委员会的职责1．负责本办法的制定、修改、补充与完善。2 主动与下属沟通，沟通方法和效果如何 B、 沟通过程中是否正确对待下属的意见，勇于承认自己的问题，并及时纠正或补救 C、 能否有效地协调处理工作中、团队人员 ...

日常工作由综合部负责。第十二条 绩效管理是绩效管理委员会和全体员工的共同责任。第十三条 绩效管理委员会的职责1．负责本办法的制定、修改、补充与完善。2． 进行绩效考评自查总结，找出问题、分析原因并及时和主管领导协商改进意见。第十七条 相关职能部门的职责1．客服质管部负责为绩效考核提供客服、质管等方面的 ...

掌握企业资产质量、经营效益状况，依据《企业国有资产监督管理暂行条例》和国家有关财务会计制度规定，制定本办法。第二条 企业编制上报年度财务决算报告应当遵守本 报告应当按照有关规定，对企业违反国家财务会计制度规定或者未按注册会计师意见进行调整的重大会计事项进行披露。第三十一条 企业应当为会计师事务所及注册 ...

个人不得将档案据为己有或拒绝归档。?第五条 院办公厅会同高技术产业局共同负责监督监察本规范的执行情况；院办公厅档案部门负责指导企业档案业务工作。? 第二章 施行，《中国科学院技术开发公司档案管理暂行办法》同时废止。?第四十二条 本规范由办公厅负责解释。执行过程中存在的具体问题，由办公厅会同高技术产业 ...

中心运作、财务和审计部门监督的原则。第五条住房公积金应当用于职工购买住房或建造、翻建、大修自住住房，任何单位和个人不得挪作他用。第 国债金额不超过当年住房公积金归集额的_______%。住房基金管理中心购买国债按_______年省建设厅住房公积金监管办《住房公积金购买国债管理暂行办法》执行。第三十一 ...

中心监督检查以《______省烟草行业资金管理暂行规定》和《______省烟草行业财务预算管理办法》等资金管理规定为依据，监督检查的方法包括日常检查、全面检查、重点 给予记过、记大过或降级处分。 第十七条 对监督稽查中发现的违规问题隐瞒不报或不按规定提出处理意见的，发现一次，扣发主要责任人一个月奖金； ...

提起行政复议。复议请求：1．请求贵部向有关组织和人员调查情况，听取各方意见；2．责令甘肃省通信管理局履行法定职责，依法查处甘肃联通违法违规行为；3． 的通知》第十三条，以及《电信服务质量监督管理暂行办法》，都要求电信管理机构加大对侵害用户合法权益事件的查处力度，“从严处理”，但甘肃省通信管理局作为主管 ...

的暂行规定》和《中国石油化工总公司关于内部审计工作的暂行规定》，加强公司内部审计监督和有效地开展内部审计工作，结合我公司具体情况，特制定本制度。第二条 的证明材料或其他说明材料；审计报告应征求被审单位的意见。第二十条 审计报告报送公司领导审定，重大事项审计报告须经上级审计部门审计审定；审定后将报告 ...

发生的各项经济业务，除《现金管理暂行条例》规定可使用现金外，一律按中国人民银行总行发布的《银行结算办法》及其补充规定，通过银行办理转账结算，不得直接支付 相关的营业成本，税金和费用。2．销售实现后，若客户对产品质量等提出意见，由质量管理处协同有关部门处理，处理结果应通知销售处和财务部及其他相关部门。3 ...

情况查明原因。（五）参与企业经营决策和项目投资决策，对项目效益可行性提出主导意见，并承担相应决策责任；（六）负责企业筹资活动，权衡筹资成本，掌握企业 ，使用部门、管理部门对实物负直接管理责任，财务部门负核算、监督、考核、检查的责任。第四十条具体管理办法按照集团公司《固定资产管理办法》执行。 第十一章 ...