折发现金，不过现金的部分于年终必须合并其它所得课税，此外，如果员工购买的额外福利超过了限额，也可以从自己的税前薪资中扣抵。“核心加选择型”的弹性福利计划由 福利组合，他就可以要求雇主发给其间的差额。三、弹性福利制的设计应用于企业绩效薪酬的弹性福利系统，一般要建立在以下规则上：1．在这样一个系统中对物质 ...

依照中国税法的有关规定，从缴纳所得税后的利润中提取储备基金、企业发展基金和职工奖励及福利基金，提取比例由董事会决定。第五十三条 公司依法缴纳所得税和 审批机构批准。第七十条 公司经营期满或提前终止经营时，根据《桂林市外商投资企业解散条例》，董事会应提出清算程序、原则和清算委员会人选，组成清算委员会，对 ...

公司依照中国税法的有关规定，从缴纳所得税后的利润中提取储备基金、企业发展基金和职工奖励及福利基金，提取比例由董事会决定．第五十二条 公司依法缴纳所得税 机构批准。第六十九条 公司经营期满或提前终止经营时，根据《北京市外商投资企业解散条例》，董事会应提出清算程序、原则和清算委员会人选，组成清算委员会，对 ...

的作价协议等有关文件，作为合营合同的附件。4．12全部投资在合营企业成立（获得营业执照签发日）_______年内完成。第一次投资（中外方各投资_________元 》缴纳所得税后的利润分配原则如下：（1）提取储备基金、职工奖励及福利基金、企业发展基金，提取比例由董事会确定；（2）储备基金除用于垫补合营 ...

报告、制造工艺、设备说明书、质量控制、计算机程序与应用、安装与调试方法、企业管理、销售、技术服务和__________方通过其关联公司派遣的技术人员、管理人员 经营期间，公司每年营业的净利润，扣除董事会决定的储备基金、职工奖励及福利基金、企业发展基金后的余额作为可分配利润，按双方出资比例进行分配、储备 ...

生效 （19）文字 （20）合同附件 （21）签字。序言 根据____钻头合资经营企业的合同的有关条款，双方同意合营公司与乙方签订有关制造____钻头的技术转让协议 缴纳的所得税。 7．6．2公司确定应提取的储备基金、职工奖励及福利基金、企业发展基金。 7．7储备基金可在公司发生亏损时，用于垫补亏损， ...

职权范围由董事会讨论决定。第二十五条 经营管理机构可设若干部门经理，分别负责企业各部门的工作，办理总经理和副总经理交办的事项，并对总经理和副总经理负责 利润分配第三十八条 公司从缴纳所得税后的利润中提取储备基金、企业发展基金和职工奖励及福利基金。具体比例由董事会根据《外商投资企业法实施细则》和中国其他 ...

报酬应根据中国政府的有关规定制定，其个人实得工资水平是_________地区国营医药企业职员、工人实得工资收入的________，该工资应全部付给每一个职员、工人 分配 第２０．０１条合营公司将从其税后利润中提取储备基金，企业发展基金，职工奖励福利基金（三项基金）。提取比例由董事会决定，但提取职工奖励 ...

二的董事通过。发展计划；经营方案；三项基金（储备基金、职工奖励及福利基金和企业发展基金）提留；利润分配；劳动工资计划；高级职员任命；招收职工及职工 。 第六章 财务会计第四十一条 独资公司的财务会计按照中华人民共和国有关外商投资企业财务管理规定办理。第四十二条 独资公司会计年度采用日历年制，自一月一日 ...

政策是人事管理原则的具体体现。__________房产公司人事政策可划分为招募政策、薪金福利政策、激励政策、选拔和调配政策、培训和发展政策、跨地域管理政策及监察 相匹配的专业经营和管理人员，但综合素质、发展潜力又决定了企业发展的后劲。二、薪金福利政策1．统一的薪金标准、定级标准和管理体系相对统一的分配 ...