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时间)。3. 理该参加者,均应出席。4.设一司仪,依程序进行会议。5.不可变成特定者或个人讲演会。6.尽量让多数人发言。7.最后应将决议事项整理好 关连性时。(二)联络、协调方法1.利用会议应视案件重要性,经常召开。2.利用电话、文书等案件内容特别重要时,经常使用电话、文书等。3.应采取主动 ...
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股份采取股票形式。第十五条 公司发行所有股份均为普通股。第十六条 公司股份发行,实行公开、公平、公正原则,同股同权,同股同利。第十 管理岗位主要范围、职责、重要性以及其他企业相关岗位薪酬水平制定薪酬计划或方案;薪酬计划或方案主要包括但不限于绩效评价标准、程序及主要评价体系,奖励和惩罚主要 ...
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商业组织、消费者和政府机构对这些证书信赖,在很大程度上取决于认证审核质量和可靠性,审核重要性则不言而喻。这也正是在1991年ISO发布质量管理 审核活动和审核员能力。审核基本原则与审核员有关原则主要为───合乎道德行为:这是审核员职业素养基础。公正表达:审核员有义务真实、准确地报告情况 ...
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。6.工作时间及轮值规则。7.旷工处分办法。8.冤屈申诉程序。9.劳资协议。10.解雇规定。11.在职雇员行为准则。上述政策务必于开始时,即利用 理由一开始就详细地告诉了新进人员,他将非常高兴而且承认他们公正与其重要性。除非让他知道制定政策理由,否则他势必会破坏规章,同时对政策也将表示不支持。 ...
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。6.工作时间及轮值规则。7.旷工处分办法。8.冤屈申诉程序。9.劳资协议。10.解雇规定。11.在职雇员行为准则。上述政策务必于开始时,即利用 理由一开始就详细地告诉了新进人员,他将非常高兴而且承认他们公正与其重要性。除非让他知道制定政策理由,否则他势必会破坏规章,同时对政策也将表示不支持。 ...
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