（二）按照加盟店销售额的_________％交纳。总部有权在上述收费标准范围内进行调整，加盟店应当遵照执行。按照本合同规定计算的当月特许权使用费应当于次月15 书面报告总部，经总部审查同意后方可实施。 第一百一十五条经营方式加盟店应当独立自主地经营加盟店的业务，禁止以承包、租赁、合作、委托或其他任何 ...

垃圾处理规模、技术路线、经营方式等因素确定，最长不得超过30年。并说明在不可抗力事件、一方违约、重大法律变更时特许期限的调整程序。（3）转让 条件或时间表修改要求；e.在商业运营开始日之后，不可抗力事件期间的支付条件和方式；f.明确不可抗力造成的终止的程序要求；g.对于在受到不可抗力影响情况下，双方 ...

之计划，招致任何与常年计划有关之巨大额外支出或擅自未有酒店业主批准时，更改酒店经营方式，但酒店业主也不能无理拖延批准。管理公司对常年计划不作任何担保、 在达到上述规定时，可每月计提奖励性管理费，年终结算时按全年实际平均开房率，调整奖励性管理费实得额。8.4付款予酒店业主限于以下制定之条款，管理公司将于 ...

亚籍、香港同胞）雇员在开业后第一个五年内任何时间不可多于____人，按通常经营方式，管理公司长期培训员工，逐步减少外籍员工。酒店业主将在酒店外供给该等外籍 在达到上述规定时，可每月计提奖励性管理费，年终结算时按全年实际平均开房率，调整奖励性管理费实得额。8．4付款予酒店业主限于以下制定之条款，管理公司 ...

。该工作任务完成的标志为_________。（二）试用期双方同意按以下第_____种方式确定试用期（试用期包含在合同期内）1．无试用期。2．试用期从________年 经营发生严重困难的；（3）甲方转产、重大技术革新或者经营方式调整的；（4）其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使本 ...

其他形式（如实行年薪制或者按考核周期支付工资） 。 4．甲方根据本单位的生产经营状况、物价水平和政府颁布的工资增长指导线等情况，依法确定本单位的工资分配 生产经营发生严重困难的； （3）甲方转产、重大技术革新或者经营方式调整的； （4）其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使本合同 ...

．改善服务态度，提高服务质量，模范执行国家的政策法令。3．按规定经营方式和经营范围经营。4．加强对职工的培养教育，做到文明经商。三、乙方的自主权 ，确定机购设置和人员配备。根据国家招工政策招收职工，招用合同工。4．物价调整权：对残损变质商品有削价处理权，每次，每类商品有_________元的批准权。5 ...

、行政干部任免、规章制度的制定，以及分配形式、生产经营方式的确定等。（2）依法有权从事多种经营并决定其经营方向。（3）有权按照有关政策和规定对职工 增长幅度，允许职工工资（含奖金，计件超额工资）据实列支，计入成本，因国家统一调整职工工资而需增加的工资总额另行增补。（3）用自有资金进行技术改造，项目投产 ...

餐饮经营要想吸引消费者去惠顾，就必须根据消费者的需求去确定自己的经营项目和经营方式。谁不能认识到这一点，谁就无法在激烈的市场中取胜，众所周知， 顾客的生活习好，且能及时了解顾客对酒店各方面的建议和要求，便于酒店经营管理方面的调整和提高，从而使顾客满意，并成为酒店的忠诚客户——“回头客”。3．抓紧服务 ...

特许经营权以直接许可的形式授予乙方，乙方不得再向任何第三方转让特许权。3．经营方式3．1乙方自筹资金、自主经营、自负盈亏于当地设立_________用品特许专营店。3 准确的核对，配合甲方做好产品核查工作。9．违约责任9．1乙方须经营________公司许可的产品，如连续两个月以上没有补货，则以违约论 ...