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员工手册范本
8-2对工作成绩持续不佳及违纪员工,视情况给以经济惩罚、留职查看直至
解除
劳动
合同
处分,具体内容如下:序 号违纪内容处罚办法1上班遭离职守、串岗 设帐户统一管理,由财务部监督执行。 医疗费报销办法: 医疗费用不论大小须经
职工
选定的基金管理委员会初步审核,报总经理签字由财务部具体办理。 职员报销时普通门诊 ...
//wenshu.110.com/wenshu_8479.html -
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员工手册范本
2对工作成绩持续不佳及违纪员工,视情况给以经济惩罚、留职查看直至
解除
劳动
合同
处分,具体内容如下: 序 号 违纪内容 处罚办法 1 上班遭离职守、串 设帐户统一管理,由财务部监督执行。 医疗费报销办法: 医疗费用不论大小须经
职工
选定的基金管理委员会初步审核,报总经理签字由财务部具体办理。 职员报销时普通 ...
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