给以经济惩罚、留职查看直至解除劳动合同处分,具体内容如下: 序 号 违纪内容 处罚办法 1 上班遭离职守、串岗 口头警告 2 上班时睡觉、吃零食、看无关书刊、 报表、统计资料、重要会议记录、客户资料、经营状况、管理制度等为机密级。 7-3-3公司人事档案、合同、协议、职员工资、尚未进人市场或尚未公开 ...
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给以经济惩罚、留职查看直至解除劳动合同处分,具体内容如下: 序 号 违纪内容 处罚办法 1 上班遭离职守、串岗 口头警告 2 上班时睡觉、吃零食、看无关书刊、 报表、统计资料、重要会议记录、客户资料、经营状况、管理制度等为机密级。 7-3-3公司人事档案、合同、协议、职员工资、尚未进人市场或尚未公开 ...
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评估,并分三等级(优秀、良好、较差),并在经济上给予不同奖励,办法如下: 优秀 500元 良好 200元 较差 5元 具体评估由人力部及部门经理考核打分 、财务报表、统计资料、重要会议记录、客户资料、经营状况、管理制度等为机密级。 7-3-3公司人事档案、合同、协议、职员工资、尚未进人市场或尚未公开的 ...
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给以经济惩罚、留职查看直至解除劳动合同处分,具体内容如下: 序 号 违纪内容 处罚办法 1 上班遭离职守、串岗 口头警告 2 上班时睡觉、吃零食、看无关书刊、 报表、统计资料、重要会议记录、客户资料、经营状况、管理制度等为机密级。 7-3-3公司人事档案、合同、协议、职员工资、尚未进人市场或尚未公开 ...
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,规范本合伙所的组织和行为,根据《中华人民共和国律师法》、《合伙律师事务所管理办法》及其他有关规定,制定本章程。 第二条合伙所系依照《中华人民共和国律师法 累计分红收益比例承担。 第一百一十九条合伙所终止后,财务帐簿、业务档案、印章等移交司法行政机关。 第十三章法律责任 第一百二十条合伙人因个人过错给 ...
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司法行政机关批准,在本地区外设立分支机构,为经济协作提供法律服务。分所的具体管理办法由合伙人会议另行制定。 第三十五条本所设立专家顾问委员会。专家顾问委员会 比例均等对剩余债务进行分摊。 第四十九条事务所终止后,财务帐簿、业务档案,按照有关规定移交司法行政机关保管,印章交回原登记的司法行政机关。 第十 ...
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竞赛奖的奖金总额中列支。通令嘉奖,由各级人民政府或者企业主管部门决定。授予劳动模范的办法,由国家另行规定。(4) 对职工给予奖励,需经所在单位职工群众讨论或者评选, 权限和审批程序应当按照干部管理权限办理。(7) 上述通知书一式四份,一份交给受奖励的职工本人,一份存于受奖励的职工的人事档案,另两份送交 ...
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竞赛奖的奖金总额中列支。通令嘉奖,由各级人民政府或者企业主管部门决定。授予劳动模范的办法,由国家另行规定。(4)对职工给予奖励,需经所在单位职工群众讨论或者评选, 权限和审批程序应当按照干部管理权限办理。(7)上述通知书一式四份,一份交给受奖励的职工本人,一份存于受奖励的职工的人事档案,另两份送交单位 ...
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竞赛奖的奖金总额中列支。通令嘉奖,由各级人民政府或者企业主管部门决定。授予劳动模范的办法,由国家另行规定。(4) 对职工给予奖励,需经所在单位职工群众讨论或者评选, 权限和审批程序应当按照干部管理权限办理。(7) 上述通知书一式四份,一份交给受奖励的职工本人,一份存于受奖励的职工的人事档案,另两份送交 ...
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规章制度,维护城市信用社的信誉和利益。否则,甲方有权按照《平顶山城市信用社人事管理办法》给予乙方行政处分,乙方触犯刑律,被追究刑事责任的一律开除,并解除 生效。 十三、本协议正本一式三份,甲乙双方各执一份,乙方人事档案中留存一份。 甲方:(盖章) 法定代表人:(或授代理人签字) 乙方:(签字) 协议 ...
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