的需要，正确反映所在单位的经营情况和经济效益，维护投资者合法权益，根据《企业财务通则》和《工业企业财务制度》，结合 化工集团有限公司（以下简称公司） 负责人），确定内部财务机构设置；组织编制财务预算方案，根据财务预算方案组织企业生产经营，组织拟定内部财务管理办法，并根据管理需要不断修订完善；充分发挥 ...

的需要，正确反映所在单位的经营情况和经济效益，维护投资者合法权益，根据《企业财务通则》和《工业企业财务制度》，结合 化工集团有限公司（以下简称公司） 负责人），确定内部财务机构设置；组织编制财务预算方案，根据财务预算方案组织企业生产经营，组织拟定内部财务管理办法，并根据管理需要不断修订完善；充分发挥 ...

食堂管理 附则 第一章 总 则 第1条 为规范公司和员工的行为，维护公司和员工双方的合法权益，根据劳动法及其配套法规、规章的规定，结合公司的实际情况， 公司内部人际关系，团结友爱，不得无理取闹、打架斗殴、造谣生事； （9）关心公司，维护公司形象，敢于同有损公司形象和利益的行为作斗争； （10）上班时间 ...

企业工会的基本任务是：依照中国法律和规定，维护职工的合法权益，协助外资企业合理安排和实用职工福利、奖励基金；组织职工学习科学技术和业务之十，开展文艺 优先支付。清算委员会行使下列职权： 1．召集债权人会议； 2．接管并清理外资企业财产，编制资产负债表和财产目录； 3．提出财产作价和计算依据； 4．指定 ...

产权、职工置换身份为重点，以国有资产不流失、职工合法权益不受损、企业债权债务不悬空为原则，强力推进企业产权制度改革，率先在全市全面完成了国有集体企业 顾全大局，又要尊重事实，加强基层组织的管理力度，客观公正地维护企业的正当权益，努力为企业生存发展创造良好的软、硬环境。 5．“以人为本”，用活资源。人才 ...

及其配套的法规和劳动行政规章，目的是要维护劳动纪律，保证企业生产经营活动的顺利开展。 企业劳动管理涉及的社会关系主要是企业与员工之间的劳动关系，与此相关联 这些都是劳动管理规章的制定依据。 （2）要审查劳动管理规章有无侵害劳动者合法权益的内容，特别是涉及劳动者加班、劳动纪律等内容，一定要依法做出规范， ...

补充) 二、关于合同管理程序 (管理程序主要是明确合同签订过程如何控制，避免签订不合法的合同，要求依据合同法的规定细化本单位的管理办法) 三、关于合同管理责任 保证规章符合法律的规定。为做好规章的审查工作，企业法律顾问应当了解与规章相联系的法律、法规和规章的规定，依法管理企业，维护各方的合法权益。 ...

调节税。 六、领导体制 1．公司建立股东代表大会制度，保障股东的民主权力和维护其合法权益。 2．公司建立董事会，董事会是公司的决策机构。董事会成员暂设 股东或股东代表协商推选产生。国家股的代表由上级主管部门委派。董事会可以吸收本企业职工代表列席参加，职工代表由职工民主选举产生。董事会设董事长一人，副 ...

之行为严重违反竞业禁止合同约定，损害了原告公司利益，已构成违约。为维护公司合法权益，特提起诉讼，请求法院判令陆韬向原告支付违约金人民币10万元；本案 先知此事。上述事实，有学大公司提交的劳动合同及附件、解除劳动合同通知、企业名称变更通知、营业执照、宣传材料、思承公司工商登记情况及其宣传材料、户籍证明、 ...

工作，是否签订书面合同办理社保，是否拖欠工资。 2、简单总结，即为维护申请人合法权益，依据民事诉讼法有关规定向贵委提起诉讼，请求予以支持。 此致 仲裁 、选择用人单位或合同履行地的劳动仲裁机构 申请人： 年月日 【提示说明】 公民个人，要亲自书写名字并捺指印;公司企业则要写公司企业全称并加盖公司公章。...