具有劳动能力的劳动者个人签订劳动合同，劳动者成为用人单位的组成部分，在用人单位的统一管理下为用人单位提供有偿劳动获取劳动报酬而形成的关系。而劳务关系则是用人 单位之代理关系，即签订代理销售合同，在招聘时，在广告、宣传手册及口头宣传和解释中应当明确说明招募的是代理制销售员而非公司员工等等，从而将两者界定 ...

证明； 2．人民币贷款情况一览表； 3．人民币贷款合同及/或转贷款合同； 4．公司和其他管理企业之间的贷款/融资支付之安、其他的融资文件。 C．债券发行 1． 履行和未履行的合同）1． 主要原料供应合同；2．设备采购合同；3．主要产品销售合同；4．国内我代理、经销、代销合同；5．服务性合同（如公司为之 ...

机构，分别对总经理负责，并应协助总经理作好公司日常生产经营与管理工作。 第十六条总经理拟定有关公司员工工资、福利、安全生产以及劳动保护、劳动保险、解聘 ；（八）决定提议召开董事会临时会议；（九）总经理认为执行董事会决议和日常经营管理中出现的其他需要经总经理办公会讨论决定的事项。 第三十一条总经理办公会 ...

机构，分别对总经理负责，并应协助总经理作好公司日常生产经营与管理工作。第十六条总经理拟定有关公司员工工资、福利、安全生产以及劳动保护、劳动保险、解聘 ；（八）决定提议召开董事会临时会议；（九）总经理认为执行董事会决议和日常经营管理中出现的其他需要经总经理办公会讨论决定的事项。第三十一条总经理办公会会议 ...

机构，分别对总经理负责，并应协助总经理作好公司日常生产经营与管理工作。第十六条总经理拟定有关公司员工工资、福利、安全生产以及劳动保护、劳动保险、解聘 ；（八）决定提议召开董事会临时会议；（九）总经理认为执行董事会决议和日常经营管理中出现的其他需要经总经理办公会讨论决定的事项。第三十一条总经理办公会会议 ...

机构，分别对总经理负责，并应协助总经理作好公司日常生产经营与管理工作。第十六条总经理拟定有关公司员工工资、福利、安全生产以及劳动保护、劳动保险、解聘 ；（八）决定提议召开董事会临时会议；（九）总经理认为执行董事会决议和日常经营管理中出现的其他需要经总经理办公会讨论决定的事项。第三十一条总经理办公会会议 ...

机构，分别对总经理负责，并应协助总经理作好公司日常生产经营与管理工作。第十六条总经理拟定有关公司员工工资、福利、安全生产以及劳动保护、劳动保险、解聘 ；（八）决定提议召开董事会临时会议；（九）总经理认为执行董事会决议和日常经营管理中出现的其他需要经总经理办公会讨论决定的事项。第三十一条总经理办公会会议 ...

机构，分别对总经理负责，并应协助总经理作好公司日常生产经营与管理工作。 第十六条总经理拟定有关公司员工工资、福利、安全生产以及劳动保护、劳动保险、解聘 ；（八）决定提议召开董事会临时会议；（九）总经理认为执行董事会决议和日常经营管理中出现的其他需要经总经理办公会讨论决定的事项。 第三十一条总经理办公会 ...

10月期间，被告人柯某某创建及经营管理“房利帮”网站，主要通过从房产中介人员处有偿获取本市二手房出租、出售房源信息，或者安排公司员工从微信群、其他网站等 自己的房产信息通过交换、买卖、共享等手段挂到其他中介，从而使得自己的房产尽快销售或者出租出去。9、被告人柯某某的供述，证实：2015年5月，被告人柯 ...

或服务的销售和价格、税收、员工和聘用及工资水平、产品或业务的专营与垄断等方面）是否有任何限制或优惠，这些限制或优惠在公开发行可转换公司债券之后 、总会计师、董事会秘书等或者与这些职务相当的主要负责人。重要职员是指除高级管理人员之外的对发行人具有一定程度控制权或者对发行人生产经营至关重要的人员。 （十一 ...