的收益。 ３．本基金存续期：本基金自成立起初始三年为封闭式单位信托投资基金，期满前根据受益人大会决议并经主管机关批准可以延长封闭期（最长不超过十年），或 基金对外签订和履行一切投资合同或协议；（５）定期对本基金资产和单位进行估值并予以公布；（６）负责本基金已发行的基金单位的上市交易工作；（７）定期编制 ...

聘用总经理、总工程师、总会计师、审计师等高级职员；7、负责合资公司终止和期满时的清算工作；8、其他应由董事会决定的事项。 第十八条董事会所有成员具有 十条职工的工资待遇、社会保险、福利、差旅费标准，参照中国的有关规定，在劳动合同中具体规定。总经理、副总经理、部门经理等高级管理人员的工资待遇由投资者参照 ...

聘用总经理、总工程师、总会计师、审计师等高级职员；7．负责合资公司终止和期满时的清算工作；8．其他应由董事会决定的事项。 第十八条董事会所有成员具有 十条职工的工资待遇、社会保险、福利、差旅费标准，参照中国的有关规定，在劳动合同中具体规定。总经理、副总经理、部门经理等高级管理人员的工资待遇由投资者参照 ...

乙方签订的技术转让协议期限为_______（大写_______）年。技术转让协议期满后，合资公司有权继续使用和研究开发该技术。自引进该项技术于正式投产后持续 年度的资产负债表、损益计算书和利润分配方案提交董事会审查通过。 第十三条筹备工作 13．1．合资公司在筹备、建设期间，董事会下设立筹建组，筹建组 ...

第一百条公司经理对董事会负责，行使下列职权：（一）主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议；（二）组织实施公司年度经营计划和投资方案；（三） ，该等会计师事务所仍可行事。 第一百四十五条不论会计师事务所与公司订立的合同条款如何规定，股东大会可以在任何会计师事务所任期届满前，通过普通决议决定将该 ...

收入。 38．体检 要求应聘者到公司医院或公司合同医院进行体检。 第六章临时人员雇用制度 39．用人申请 各部门有临时性工作（期间在3个月以内），须雇用 签后连同胸章送人事部门凭以结算工资。 44．延长雇用 临时人员雇用期满，如因工作未完成，必须继续雇用时，应由雇用部门重填“人员增补申请书”叙明理由， ...

副本。仲裁申请书应当载明下列事项： 1、 当事人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、 不履行先行裁决， 对方当事人可以依法向人民法院申请强制执行，且不影响仲裁程序的继续进行和仲裁庭作出最终裁决。 第六十二条仲裁庭应当在仲裁庭组成后四个 ...

的活动条件。公司工会代表职工就职工的劳动报酬、工作时间、福利、保险和劳动安全卫生等事项依法与公司签订集体合同。 第十四条公司中基层组织的活动，依照 被撤销； 5、人民法院依法予以解散的。 第一百零七条 公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东 ...

两年不能完成合伙人创收指标，经合伙人会议决议予以退伙。合伙人退伙后可以作为专职律师继续在本所执业。退伙人若能连续两年完成合伙人创收指标，经合伙人会议决议可以 。 第三十七条事务所聘用专职律师和其他专职工作人员，应当有三至六个月的试用期，试用期满后正式签订聘用合同，并为聘用人员办理养老保险、医疗保险， ...

由行政机关处理的行政争议； （三）劳动争议和农业集体经济组织内部的农业承包合同纠纷。 第三条 当事人采用仲裁方式解决纠纷，应当双方自愿，达成仲裁协议。没有 的仲裁申请。 第六十八条 仲裁员报酬由仲裁委员会按照仲裁员办理仲裁案件的工作时间、难易程序、争议大小等情况确定。 仲裁员报酬从仲裁委员会收取的仲裁 ...